HR-osaaminen avaimena: Tutustu tulevaisuuden yrityksiin 17. lokakuuta
Ota selvää Kerstin Faschaunerilta 17.10.2024, kuinka kohdennettu HR-osaaminen tekee yrityksistä pelin vaihtajia. Ole osa sitä ja luo houkuttelevia työympäristöjä!
HR-osaaminen avaimena: Tutustu tulevaisuuden yrityksiin 17. lokakuuta
Kerstin Faschauner puhuu 17. lokakuuta 2024 tärkeästä aiheesta osana HRM BusinessTalkia: Kohdennettu HR-osaamisen ratkaiseva rooli nykypäivän yritysmaailmassa. Aikana, jolloin yritykset kohtaavat erilaisia haasteita, innovatiivisten strategioiden ja parhaiden käytäntöjen vaihto on todennäköisesti erityisen arvokasta.
Tapahtuma lupaa tarjota foorumin keskustelulle siitä, kuinka yritykset voivat paitsi lisätä houkuttelevuuttaan tehokkaiden henkilöstöstrategioiden avulla, myös tulla todellisiksi muuttajiksi toimialoillaan. Pätevän henkilöstön houkutteleminen ja pitäminen on noussut yhä tärkeämmäksi, ja HR-asiantuntemus tunnustetaan yhä useammin tämän menestyksen avaimeksi.
Miksi HR-osaaminen on välttämätöntä
Nykypäivän dynaamisessa yritysmaailmassa on välttämätöntä, että yrityksillä on oikeat henkilöstöresurssit. Kerstin Faschauner tuo esityksessään esiin konkreettisia lähestymistapoja, jotka auttavat yrityksiä menestymään menestyksekkäästi. Kohdennetun henkilöstön kehittämisen ja nykyaikaisen yrityskulttuurin avulla organisaatiot voivat paitsi houkutella lahjakkaita työntekijöitä, myös varmistaa heidän pitkäaikaisen pysyvyyden ja tyytyväisyytensä.
Luennolla keskeinen osa on henkilöresurssien alan trendien ja kehityksen analysointi. Se näyttää, mitkä aiheet kulkevat käsi kädessä HR-osaamisen kanssa ja voivat toimia pelin muuttajina. Osallistujilla on mahdollisuus oppia eri toimialojen kokemuksista ja keskustella parhaista käytännöistä.
Tässä yhteydessä on myös mielenkiintoista, kuinka digitaalisia työkaluja ja teknologioita voidaan käyttää henkilöstötyössä prosessien optimoimiseksi ja tehokkuuden lisäämiseksi. Kerstin Faschauner myös suosittelee, kuinka nämä teknologiat voidaan mielekkäästi integroida vastaamaan nykyaikaisen työmaailman haasteisiin.
Kaikille henkilöstöjohtamisen ja yrityksen houkuttelevuuden aiheista kiinnostuneille HRM BusinessTalk voisi olla erinomainen tilaisuus tutustua ja vaihtaa tietoa. Tapaaminen ei tarjoa vain arvokasta tietoa, vaan myös mahdollisuuden verkostoitua samanhenkisten ihmisten kanssa ja saada uusia näkökulmia.
Lisätietoja tästä aiheesta ovat osoitteessa www.wko.at löytää.