Sama pensioniõigus? Karintia naised nõuavad õiglast pensioni!
Sama pensioniõigus? Karintia naised nõuavad õiglast pensioni!
Kärnten, Österreich - The võrdne pensionipäev Karintias langeb 10. augustil ja juhib tähelepanu soolise pensioni olulistele erinevustele. See kuupäev sümboliseerib, et mehed on juba saanud nii palju pensioni, kui naised jõuavad alles aasta lõpus. AS Klick Kärnten Mishia ja naiste vahelised pensionid on vähemalt 40-protsendilised. Need erinevused on elukestvate puuduste, sealhulgas madalama sissetuleku, osalise tööhõive ja tasustamata hooldustöö tulemus.
Karintia föderaalvolikogu liige Claudia Arpa näitab, et nende ebavõrdsuse põhjused on ebavõrdses makses ja asjaolu, et naised töötavad sageli osalise tööajaga või teevad tasustamata hooldustööd. Karintose naiste aruanne näitab ka, et tasumata ja halvasti tasustatud hooldustööd koos tulude katkestustega toob kaasa madalama pensioninõude ja suuremat vaesuse riski. Seetõttu on kiireloomuline vajadus tegutseda.
poliitilised meetmed pensionilõhe vähendamiseks
Valitsus on juba astunud samme naiste struktuurilise ebasoodsa olukorra vastu võitlemiseks. See hõlmab föderaalvalitsuse programmi, mis näeb ette hooldustöö paremaks hindamiseks. Eesmärk on selge: naised Karintos peaksid saama oma tööst hästi elada ja saada õiglast külalistemaja. As Ögb , austria võrdne pensionipäev on veel üks kuupäev, mis seda probleemi näitab.
Naiste keskmine pension Austrias on praegu 1 527 eurot, mehed aga keskmiselt 2 535 eurot, mis muudab 39,7 protsenti ehk 1,008 eurot. Need pensionierinevused on eelmise aastaga võrreldes vaid minimaalselt vähenenud. Eksperdid ennustavad, et pensionilõhe sulgemise ajal võib kuluda üle 100 aasta. Samm olukorra parandamiseks on pensioni vanuse järkjärguline kasv 65 -lt 65 -aastaselt alates jaanuarist 2024.
Kõrgelt kvalifitseeritud tööaja mudelite põhjused ja soovitused
Märkimisväärne probleem on see, et umbes iga kolmanda naine ei ületa otse oma töölt pensionile; See on isegi iga teine töötajatele. Selle põhjused on mitmekesised: sellele aidavad kaasa mitu töökoormust, hooldustööd, terviseprobleemid ja töökohtade puudumine. Umbes bundessSiftungi võrdõiguslikkus . See on välja toodud, et sihipärased meetmed on vajalikud kõrgemate pensioniteenuste jaoks, näiteks tervisliku tööjõuga seotud positsioonide jaoks, mis on tervislikule koolitusele, ja tervislikule koolitusele.
Soolise pensionilõhe on föderaalsetes osariikides eriti tugev. Negatiivse paremusjärjestuse kohaselt saavad Vorarlbergi naised 46,7 protsenti vähem pensioni, millele järgneb Ülem -Austria 45,1 protsenti ja Tiroliga 43,6 protsenti. Carinthia on edetabelis kaheksanda koht, kus pensionilünkas on 39,1 protsenti. Sellised meetmed nagu osalise juhatuse kasutuselevõtt 2026. aastal on naisi leevendamine stressirohketes elukutsetes ja tunnistada hooldustööd keeruliseks tööks.
Kokkuvõtlikult on näha, et pensionilõhe vähendamiseks on vaja põhjalikku strateegiat, et edendada sugude sotsiaalset ja majanduslikku võrdsust ning vältida naiste vaesust. Oluline on ületada sotsiaalsed tõkked ja saavutada õiglane tööjaotus nii tasustatud kui ka tasustamata töös.Details | |
---|---|
Ort | Kärnten, Österreich |
Quellen |
Kommentare (0)