Burzliwe czasy w Aqua Mühle: Nowy szef wnosi powiew świeżości!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Dowiedz się więcej o zmianie dyrektora zarządzającego w AQUA Mühle i rozwoju przedsiębiorstwa społecznego pod rządami Floriana Kressera.

Erfahren Sie mehr über den Geschäftsführerwechsel bei AQUA Mühle und die Entwicklungen im sozialen Unternehmen unter Florian Kresser.
Dowiedz się więcej o zmianie dyrektora zarządzającego w AQUA Mühle i rozwoju przedsiębiorstwa społecznego pod rządami Floriana Kressera.

Burzliwe czasy w Aqua Mühle: Nowy szef wnosi powiew świeżości!

Nieoczekiwana zmiana w zarządzie wstrząsa AQUA Mühle w Vorarlbergu: po odejściu Floriana Kressera, który zrezygnował z działalności w sierpniu 2023 r., powołano kolejny zespół tymczasowy. Nowi dyrektorzy zarządzający Sonja Meyer i Thomas Fleischmann kierowali przedsiębiorstwem społecznym przez krótki czas, aż w końcu Max Krieger-Alfons objął to stanowisko. Dokonano tego przez vorarlberg.orf.at szczegółowo zgłoszone.

Celem AQUA Mühle, która istnieje od 1987 roku, jest umożliwienie uczestnictwa osobom znajdującym się na marginesie społeczeństwa. Kresser, który przed zwolnieniem podzielił się inspirującą historią jako dyrektor zarządzający w niekonwencjonalnym liście motywacyjnym, zawsze podkreślał znaczenie partycypacji i rozwoju zasobów. W wywiadzie z oświecenie.at Wyjaśnił, że każdy człowiek ma zdolności i opowiedział, w jaki sposób w firmie promuje się solidarność i wspólne decyzje. W szczególności opowiedział, jak podczas pandemii Covida zebrał się zespół, aby uruchomić projekt kawiarni dla praktykantów, odzwierciedlający innowacyjną siłę pracowników.

Główne idee i wyzwania

Kresser wezwał do refleksji nad stylami przywództwa w przedsiębiorstwach społecznych i podkreślił, że kluczowe jest zaangażowanie pracowników w procesy decyzyjne. Świadczy o tym jego przykład, gdy zespół opracował alternatywne podejście pozwalające uniknąć zwolnień poprzez wzajemne poświęcanie godzin pracy. Takie podejście świadczy o aktywnym uczestnictwie i solidarności wśród pracowników.

Max Krieger-Alfons, który obecnie kontroluje losy AQUA Mühle, staje przed wyzwaniem skutecznego kontynuowania kultury innowacyjności i solidarności, którą stworzył Kresser oraz zapewnienia stabilności w firmie. Jednak szybkie zmiany w kierownictwie mogą również powodować niepewność, dlatego pracownicy mają nadzieję na stały kurs i nalegają na długoterminowe perspektywy.