Maibach Logistik : Repartir avec 20 collaborateurs après la faillite !

Maibach Logistik : Repartir avec 20 collaborateurs après la faillite !

Humide– Feuchter Maibach Logistik GmbH s'est sauvée de la faillite, mais le prix à payer est élevé : 35 salariés doivent partir pour sauver l'entreprise !

Il y a six mois, Maibach Logistik GmbH était au bord de la catastrophe. Avec seulement 20 employés restants après une baisse spectaculaire de 55, l'entreprise a déposé son bilan. La direction, en collaboration avec des consultants, a élaboré un plan d'insolvabilité désormais juridiquement contraignant. L'avocat Daniel Barth prévoit que le processus sera achevé au premier trimestre 2025. Malgré les coupes budgétaires sévères, la direction est optimiste : « Des solutions à l'amiable ont été trouvées avec les 35 salariés qui sont partis », souligne l'entreprise.

Causes de la crise

La crise a été déclenchée par la perte de deux clients clés, ce qui a entraîné une baisse spectaculaire des ventes. "Les suppressions d'emplois dans l'entreprise ont été énormes. Nous avons dû adapter les effectifs aux nouvelles conditions de commande", explique Johannes Dyrda, qui a fondé l'entreprise maritime en 2013 et en est toujours le directeur général. Malgré les défis, Dyrda envisage l'avenir avec optimisme : « Grâce à notre équipe puissante, nous sommes désormais bien placés pour continuer à offrir des services fiables à nos clients. » Maibach Logistik est une entreprise familiale de taille moyenne spécialisée dans la livraison de colis dans toute l'Allemagne et le transport régional de marchandises.

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