Le pouvoir féminin en demande : un nouveau réseau pour la transformation numérique démarre !

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

FKi Diversity for Success lance le 18 novembre à Munich le réseau de femmes AIAYN pour promouvoir la transformation numérique.

Le pouvoir féminin en demande : un nouveau réseau pour la transformation numérique démarre !

Munich (ots)

Holla, la fée de la forêt ! Cela commence le 18 novembre : FKi Diversity for Success, la société pionnière en matière de conseil en diversité, lance un nouveau réseau passionnant pour les femmes - AIAYN (Attention is All You Need). Il s’agit de savoir comment les femmes managers peuvent façonner la transformation numérique avec dynamisme et influencer activement l’avenir de leur entreprise.

Barbara Lutz, l'esprit créatif derrière ce réseau innovant et PDG de FKi Diversity for Success, a des mots clairs : "Les femmes ne peuvent pas se contenter d'attendre et de regarder, elles doivent agir elles-mêmes ! Grâce à un transfert de connaissances ciblé et à une forte solidarité, nous préparons le terrain pour une nouvelle génération de femmes leaders."

Un réseau de femmes fortes

Ce réseau n'est pas une soirée café ! AIAYN s'adresse aux femmes expérimentées âgées de 30 à 67 ans qui excellent déjà dans des postes de direction. Le contenu n’est pas une théorie grise, mais plutôt des combinaisons imaginatives de connaissances technologiques et de compétences pratiques en leadership ! Des ateliers, des formations et des événements de réseautage promettent de créer une réelle valeur ajoutée pour les entreprises - avec des thèmes tels que l'intelligence artificielle et le domaine fascinant du codage.

Le début passionnant aura lieu à Munich le 18 novembre 2024. L'hôte est l'entreprise technologique innovante Dassault Systèmes, partenaire actif de ce grand réseau.Sabine Scheunert, la voix forte à la tête de Dassault Systèmes en Europe centrale, prévient : "Le changement est innovation, et c'est exactement ce que nous devons façonner ensemble ! Mais malheureusement, il y a encore trop peu de femmes occupant des postes cruciaux pour réellement piloter ces évolutions."

AIAYN est bien plus qu'un réseau - c'est un mouvement basé sur des stratégies agiles et un objectif clair : rendre l'avenir numérique plus inclusif et diversifié ! Visitez le site Web de l'AIAYN pour des informations plus intéressantes : www.aiayn.de.