Botrány a McDonald's -ban: A Transfrau vitát nyer a női pengével kapcsolatban!

A Berlinben található McDonald ágában lévő ellentmondásos diszkrimináció esetén egy transz -nő, Kylie Divon megakadályozta, hogy egy kolléga női borítóját használja. Az incidens 2023 decemberében történt, de csak most, egy évvel később megállapodást kötöttek. A Munkaügyi Bíróság előtti intenzív tárgyalások után a Divon 16 500 euró végzési kifizetést kap, és foglalkoztatási kapcsolata „operatív okokból” véget ér, mivel Krone.at.at jelentései.

A konfliktus fokozódott a 2020 -as Divon után, és megértette, hogy nőnek akarnak foglalkozni. 2023 júliusában, egy műtét után, transz -nő identitását ismert volt, ám továbbra is ellenállást tapasztalt egy muszlim kolléga, aki megakadályozta, hogy belépjen a női ruhába. Ez a kolléga azt mondta, hogy nem számít, hogy Divon néz ki a tetejére, még mindig az alábbiakban "így" volt, ami tovább növelte az érzelmi feszültségeket. Noha a McDonald's tagadta a diszkriminációval kapcsolatos állításokat, a bírót problematikusnak minősítették, mivel nyilatkozatát diszkriminatívnak tekintették, de azt is megállapították, hogy nem hoztak létre "ellenséges környezetet". A McDonald's nehéz kihívásokkal mutatta be ezt a helyzetet, különös tekintettel az USA-ban működő vállalati iránymutatásaik nemrégiben történő adaptációjára, például a