Nieuwe Directeur Verpleegkunde Pleil: Zorgen voor kwaliteit en betrokkenheid in de zorg!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Verpleegkundig directeur Christian Pleil neemt de verantwoordelijkheid voor de patiëntveiligheid en kwaliteit van de zorg in het staatsziekenhuis Mistelbach-Gänserndorf.

Nieuwe Directeur Verpleegkunde Pleil: Zorgen voor kwaliteit en betrokkenheid in de zorg!

Er staat een belangrijke verandering op stapel in het staatsziekenhuis Mistelbach-Gänserndorf: de ervaren verpleegkundige Christian Pleil is aangesteld als de nieuwe verpleegkundig directeur. Hij begon zijn carrière in 2006 met een opleiding tot senior gezondheids- en verpleegkundige dienst en heeft sindsdien in verschillende functies in het ziekenhuis gewerkt. Dr. Stephan Pernkopf, de plaatsvervangend gouverneur, uitte zijn vreugde over de benoeming en benadrukte dat Pleil zowel de medewerkers als de processen zeer goed kende dankzij zijn lange samenwerking met de kliniek. Deze voorspellen veel goeds voor de uitdagingen die ons te wachten staan, vooral in een tijd waarin het belang van zorg steeds duidelijker wordt mistelbach.lknoe.at gemeld.

Risicomanagement in de gezondheidszorg

Pleil staat niet alleen bekend om zijn praktijkervaring; hij brengt ook uitgebreide training in risicobeheer mee. Hij ontving onlangs zijn hercertificering als risicomanager op zowel nationaal als Europees niveau, nadat hij zijn eerste certificering al in 2018 had behaald. Zijn inzet voor patiëntveiligheid, onder meer door de ontwikkeling van de ‘Room of Horror’-training, onderstreept zijn expertise op het gebied van gezondheidszorgmanagement. Deze initiatieven zijn van cruciaal belang voor het verbeteren van de kwaliteit van de zorg noen.at hoogtepunten.

Het visionaire doel van Pleil in zijn nieuwe rol is het waarborgen van de hoge kwaliteit van de verpleegkundige zorg. Ook wil hij de opleiding en ontwikkeling van verplegend personeel bevorderen en nieuw talent aantrekken met passie voor het vak. “Het belang van zorg was vooral vorig jaar moeilijk te negeren. Mijn doel is dat onze medewerkers gezien blijven worden als een waardevolle hulpbron”, zegt Pleil. Zijn inzet belooft een positieve verandering teweeg te brengen in de patiëntenzorg in het staatsziekenhuis, en tegelijkertijd de uitdagingen van de moderne gezondheidszorg te overwinnen.