Bonus de Noël pour les stagiaires : Comment obtenir le bonus supplémentaire !

Bonus de Noël pour les stagiaires : Comment obtenir le bonus supplémentaire !

Un « coup de pouce supplémentaire » pour les finances : l'Union de l'alimentation, de la gastronomie et de la gastronomie (NGG) recommande à tous les collaborateurs du duché de Lauenbourg d'effectuer un « chèque de prime de Noël ». «Les entreprises oublient souvent de verser le paiement spécial prévu dans le contrat», explique Anne Widder, directrice générale de NGG Hamburg-Elmshorn. Les stagiaires et les mini-jobbers notamment sont souvent concernés et repartent les mains vides. Même si les primes de Noël ne sont pas imposées par la loi, de nombreux salariés y ont droit, notamment dans les entreprises conventionnées collectivement. Dans ces entreprises, 77 pour cent de tous les salariés reçoivent des primes de Noël, alors qu'en moyenne ils ne sont que 52 pour cent, comme le montre une analyse de l'Institut des sciences économiques et sociales (WSI). herzogtum-direkt.de signalé.

Les primes de Noël en hausse

Selon une enquête de l'Office fédéral de la statistique, la plupart des salariés allemands liés par des conventions collectives peuvent espérer une prime de Noël plus élevée. En moyenne, 2 747 euros sont versés, ce qui correspond à une augmentation de 2,6 pour cent par rapport à l'année précédente. Néanmoins, la puissance de la prime de Noël ne peut compenser que partiellement le taux d’inflation élevé de 10,4 pour cent. En Allemagne de l'Est, 88,5 pour cent des salariés reçoivent une prime de Noël, tandis qu'à l'ouest, seuls 85,3 pour cent la reçoivent. En outre, les différences sectorielles montrent que les travailleurs de la production pétrolière et gazière réussissent mieux avec 5 504 euros, contre seulement 327 euros pour ceux en placement, comme tagesschau.de remarques.

Face à une inflation toujours élevée, les primes de Noël deviennent plus importantes que jamais pour de nombreux salariés afin de couvrir l'augmentation du coût de la vie. L’envie de faire le tri dans ses finances avant les vacances est palpable. Il est conseillé de vérifier vos droits pour vous assurer que vous disposez à temps du paiement dû sur votre compte, ce qui est particulièrement important pour les travailleurs à faible revenu et les travailleurs à temps partiel.