Taistele työpaikoista: Kriisin vanhemmat työntekijät!

Taistele työpaikoista: Kriisin vanhemmat työntekijät!

<ul> <li>Ort, Land</li> </ul> - Taloudellinen turbulenssi, etenkin vanhemmat työntekijät kärsivät erityisen kovasti. Työmarkkinapalvelu (AMS) varoittaa taantuman ja heikentävän teollisuuden seurauksista. Palveluosaston Rita Verest-Zach selittää, että monet ihmiset menettävät työpaikkansa konkurssien ja työntekijöiden leikkausten takia. 59-vuotias Andrea Gritsch, jolla on jo toinen työpaikan menetys kahden vuosikymmenen kuluessa, pakotetaan aloittamaan etsimään uutta työtä uudelleen. Hänen viimeinen työnantajansa oli yllättävän konkurssi, joka on hänelle odottamaton ja stressaava elämätilanne, koska se on vain kolme vuotta ennen eläkkeelle siirtymistä.

AMS: n tuki

Andrea Gritsch ilmaisee epätoivonsa: "Päästäkseni pois Jumalasta, nyt voin mennä uuteen työhön uudelleen." Hän etsii uusia mahdollisuuksia joka päivä ja saa tukea AMS: ltä, mikä ei vain auta häntä etsiessäsi työtä, vaan tarjoaa myös psykologista tukea henkisen stressin pehmyttämiseksi. "On erittäin tärkeää ottaa yhteyttä meihin heti, jotta voit selventää taloudellista turvallisuutta ensimmäisessä vaiheessa", korostaa Verest-Zachia. Tämä vaihe on ratkaisevan tärkeä saadaksesi pääsi ilmaiseksi seuraaviin vaiheisiin.

Vanhusten työntekijöiden paine on valtava, etenkin kerrallaan, jolle on ominaista epävarmuustekijät. Kasvavat konkurssit ja työnantajien jatkuva muutos vaikeuttavat monien huolehtimista itsestään ja perheestään. AMS tarkkailee kehitystä huolestuttavana ja tarjoaa edelleen tukea asianomaisten ihmisten auttamiseksi. Tämä tilanne kuvaa haasteita, joita monien yli 50-vuotiaiden ikäryhmien on tällä hetkellä selviydyttävä ja vaativat kiireellisiä toimenpiteitä työmarkkinatilanteen vakauttamiseksi, kuten link.springer.com huomautti.