Suche
Mein Konto
Prijevremeno umirovljenje migranata: Danska raspravlja o visokim iznosima umirovljenja!
Danska: Više od 50% nezapadnih migranata u prijevremenoj mirovini; Rasprava o mirovinskoj i integracijskoj politici.
Prijevremeno umirovljenje migranata: Danska raspravlja o visokim iznosima umirovljenja!
Skandal potresa mirnu Dansku! Migranti koji bi navodno trebali ublažiti nadolazeću nestašicu radne snage masovno odlaze u prijevremenu mirovinu. Analiza Danske udruge poslodavaca (DA) otkriva šokantnu istinu: više od polovice nezapadnih migranata u dobi od 50 do 67 godina rano napušta posao. Među njima su posebno pogođeni ljudi iz Afganistana, Iraka i zemalja bivše Jugoslavije. Za usporedbu, unutar danske populacije, samo jedanaest posto iste dobne skupine odlazi u prijevremenu mirovinu.
Ove alarmantne brojke pokreću pitanja o učinkovitosti danskih mirovinskih propisa. Visoku stopu udruga poslodavaca objašnjava činjenicom da mnogi od oboljelih imaju fizički zahtjevne poslove ili imaju teška zdravstvena stanja zbog otežanih okolnosti leta. Ali to nije dovoljno za direktora tržišta rada DA Erika Simonsena: U intervjuu za Dječačka sloboda on poziva na stroža pravila za sprječavanje zlostavljanja i promicanje integracije tih migranata na tržište rada.
Kriza prijevremenog umirovljenja
Ova rasprava ne prestaje na njemačkim granicama. Iako je izravna usporedba teška zbog različitih mirovinskih sustava, vrijedi pogledati njemačke uvjete. U Njemačkoj je za odlazak u mirovinu potrebno najmanje pet godina raditi uz plaćanje doprinosa za socijalno osiguranje. Ipak, pojavljuje se zanimljiva slika: 13 posto njemačkih građana u dobi od 50 do 65 godina prima mirovinu svaki mjesec, dok je među migrantima u istoj dobnoj skupini taj broj jedanaest posto.
Nalazi su također eksplozivni Svijet, koji otkrivaju daljnje razlike između izvornih skupina. Oko 20 posto turskih migranata odlazi u prijevremenu mirovinu, dok Iračani (pet posto), Afganistanci (šest posto) i Kosovari (četiri posto) imaju manje koristi od prijevremenog umirovljenja.
Zaključak
Što nam te brojke govore o učinkovitosti mirovinske i integracijske politike? Jasno je da problem ne staje na granicama skandinavskih zemalja, već pogađa i Njemačku! Ovdje postoji fleksibilnost, ali i potreba za djelovanjem kada je u pitanju integracija u tržište rada i istovremeno osiguranje pravednog pristupa prijevremenoj mirovini. Činjenice govore same za sebe: reforme su potrebne!