Migrant-Frühente: Danmark diskuterer høje pensioneringstal!
Migrant-Frühente: Danmark diskuterer høje pensioneringstal!
Kopenhagen, Dänemark - En skandale ryster den fredelige Danmark! Migranter, der skal afhjælpe den forestående mangel på arbejdstagere, går i tidlige masser. En analyse af den danske arbejdsgiverforening (DA) afslører en chokerende sandhed: over halvdelen af de ikke-vestlige migranter i alderen 50 og 67 år lægger arbejdet på et tidligt tidspunkt. Blandt dem er især påvirket af mennesker fra Afghanistan, Irak og de tidligere jugoslaviske stater. Til sammenligning er det kun elleve procent af den samme aldersgruppe i den danske befolkning.
Disse alarmerende tal tvinger spørgsmål om effektiviteten af de danske pensionsbestemmelser. Arbejdsgiverforeningen forklarer den høje kvote med det faktum, at mange af de berørte mennesker udfører fysisk udmattende job eller er sundhedsrelaterede på grund af vanskelige flugtforhold. Men det er ikke nok til arbejdsmarkedsdirektøren Erik Simonsen: i et interview med Migranten-sind-fruehrentner/" target = "_ blank" rel = "nofollow noreferer noopenerener">>>> Han opfordrer hårdere regler for at forhindre misbrug og for at fremme integrationen af disse migranter på arbejdsmarkedet.
krisen med tidlig pensionering
Denne debat stopper ikke ved de tyske grænser. Selvom en direkte sammenligning er vanskelig på grund af forskellige pensionssystemer, er det værd at se på tyske standarder. I Tyskland er det nødvendigt at have arbejdet i mindst fem år underlagt sociale sikringsbidrag til at gå på pension. Ikke desto mindre er der et interessant billede: 13 procent af de tyske borgere i alderen 50 og 65 år er pension hver måned, blandt migranterne i samme aldersgruppe er det elleve procent.
M afslører mellem oprindelsesgrupperne. Cirka 20 procent af tyrkiske migranter er forrådt på et tidligt tidspunkt, mens irakere (fem procent), afghanere (seks procent) og kosovarer (fire procent) drager fordel af de tidlige sidste.fazit
Hvad fortæller disse tal os om effektiviteten af pensions- og integrationspolitikken? Det er tydeligt, at problemet ikke stopper ved grænserne for de skandinaviske lande, men også påvirker Tyskland! Der er fleksibilitet her, men også et behov for handling, når det kommer til arbejdsmarkedspolitisk integration og samtidig sikrer, at den tidlige adgang til den tidlige pensionering. Fakta taler et klart sprog: reformer er påkrævet!
Details | |
---|---|
Ort | Kopenhagen, Dänemark |
Kommentare (0)