Demanda contra Apple: ¡Los empleados viven en la prisión de vigilancia!

Demanda contra Apple: ¡Los empleados viven en la prisión de vigilancia!

Santa Clara, Kalifornien, USA - Apple se enfrenta a severas acusaciones que llegan a la compañía en los titulares. Amar Bhakta, un empleado del gigante tecnológico y gerente de operaciones de tecnología de publicidad digital, ha presentado una demanda contra Apple en California. Informes de oe24.at Él acusa a la compañía para que promueva una cultura corporada que permite una mayor evitación de los empleados. Bhakta está convencido de que Apple viola la ley de California al pedirle que vincule dispositivos privados con software corporativo y, por lo tanto, obtenga acceso a datos personales como correos electrónicos, fotos, datos de ubicación y completo contenido de iCloud.

Las pautas internas que Bhakta denuncia en su queja permiten a la compañía monitorear los dispositivos de Apple y los no manipulados de los empleados en el lugar de trabajo y en ciertos casos también en el Ministerio del Interior. Por lo tanto, Bhakta ve a Apple como una "prisión" para los empleados en la que se sienten bajo una observación constante. También acusa a la compañía para suprimir la libertad de expresión de sus empleados al prohibirles hablar con su trabajo en público. Esto contradice las propias reglas de conducta de Apple, como explica el portavoz corporativo Josh Rosenstock, quien enfatiza que los empleados tienen el derecho de hablar sobre las condiciones de trabajo, por lo que informa t3n.de .

Prácticas de monitoreo en el banco de prueba

Como Heise informa en línea, las acusaciones hacia Apple no son nuevas, pero el caso actual arroja una luz brillante sobre las prácticas de la compañía. La demanda establece que los nuevos empleados tienen que firmar un contrato al ingresar a la compañía que requiere el derecho a la privacidad. En particular, la regulación para usar las cuentas personales de iCloud para el trabajo crea más preocupaciones. Según las pautas internas, esto podría significar que Apple obtiene acceso a una variedad de datos personales que van desde la comunicación personal hasta los datos de salud.

Bhakta y otros empleados afectados describen la atmósfera en Apple como la de un "panóptico" en el que la vigilancia constante penetra en la vida privada y restringe el potencial profesional. Si el tribunal llega a la conclusión de que Apple ha violado la ley laboral, el gigante tecnológico amenaza castigos sensibles para todos. Esta demanda no solo podría tener consecuencias de mayor alcance para Bhakta, sino también para muchos otros empleados.