Reste du bureau à domicile: ce qui change avec la nouvelle loi 2025!

Reste du bureau à domicile: ce qui change avec la nouvelle loi 2025!

Linz, Österreich - Le monde du travail est confronté à un changement, car le Home Office n'est plus seulement une mesure temporaire de Corona Pandemic. Un nouveau concept est devenu une partie intégrante du travail quotidien. En particulier en Haute-Autriche, il s'avère que les entreprises s'appuient stratégiquement au bureau à domicile. À partir du 1er janvier 2025, une nouvelle loi pour le télétravail entre en vigueur, qui spécifie les réglementations sur les travaux de chez lui. De nombreuses entreprises, telles que le fournisseur de technologie Tractive et la Raiffeisenlandesbank Upper Autriche, ont déjà introduit des modèles efficaces qui donnent de l'espace aux jours fixes du bureau à domicile, comme les rapports krone rapporte.

Home Office - Un composant indispensable

Le modèle de travail HomeOffice bénéficie non seulement d'une grande popularité parmi les employés, mais est également considéré comme avantageux par les employeurs. Selon une enquête Kaririere.At, 94% des employés soutiennent la possibilité de travailler au bureau à domicile, tandis que 88% des employeurs souhaitent maintenir cette option comme toute conception. Avec un intérêt croissant, le portail d'emploi a même mis en œuvre un «filtre à domicile» spécial afin de présenter les chercheurs spécifiquement avec cette forme de travail. À l'heure actuelle, près de milliers d'emplois sont proposés à Linz, qui permettent de travailler à domicile, en particulier dans les domaines de l'informatique, des conseils et de la publicité et du marketing, tels que

Mais que doivent considérer les entreprises et les employés au bureau à domicile? Un lieu de travail meublé ergonomique à la maison est essentiel, met l'accent sur Reinhard Jäger du service médical professionnel de Linz. Le lieu de travail doit correspondre aux mêmes normes ergonomiques que dans le bureau pour éviter les problèmes de santé. De plus, les employés devraient prendre en compte les avantages fiscaux possibles, tels que le taux forfaitaire du bureau à domicile, qui représente jusqu'à 300 euros par an. L'enregistrement exact des journées de HomeOffice est d'une importance centrale ici pour percevoir ces avantages.