Caritas Oost-Württemberg: Nový způsob práce pro dlouhodobě nezaměstnané!

Caritas Ost-Württemberg se aktivně angažuje v profesní integraci lidí, kteří jsou dlouhodobě nezaměstnaní. Tato nezaměstnanost, často způsobená osobní, zdravotní a finanční krizí i problémy se závislostí, postihuje mnohé v regionu. Ve spolupráci s úřadem práce nabízí Charita různé podpůrné programy.

Richard Bronner, ergoterapeut, pracuje pro služby Caritas' Fairbuy již 20 let. Tato iniciativa zahrnuje logistické centrum, které skladuje nábytek a další předměty. Kvůli omezeným prostorům čelí Caritas v současné době výzvě najít nové místo pro centrální obchodní dům, aby bylo možné shromáždit všechny nabídky férového nákupu, které existují již více než 30 let, a prodávat udržitelně používané položky.

Individuální péče a sociální participace

Nabídky férového nákupu jsou otevřeny všem občanům bez potřeby autorizačních certifikátů. O chráněnce je pečováno individuálně, věková skupina podporovaných osob je mezi 22 a 60 lety. Důležitým cílem je odkázat lidi na veřejně prospěšné práce prostřednictvím soudů, aby se vyhnuli alternativním trestům odnětí svobody. Projekt „Potit se místo sezení“ nabízí veřejně prospěšné práce jako alternativu k pokutám.

Aby nezaměstnaní mohli najít smysluplné zaměstnání, jsou najímáni pracanti za jedno euro, aby podporovali strukturu a sociální kontakty. V současnosti je pro nezaměstnané k dispozici 29 míst ve třech pobočkách Caritas Ost-Württemberg. Existuje také online obchod provozovaný nezaměstnanými lidmi, kteří se kvalifikovali prostřednictvím federálního programu „sociální participace“. Pracovníci za jedno euro obvykle pracují od 6 do 24 měsíců a mnozí z nich poté zůstávají aktivní jako dobrovolníci. Dary jsou nutné k financování vstupenek a akcí pro jednoeurové brigádníky.

V širším kontextu vedlo zavedení zákona o možnostech participace v roce 2019 k cílené podpoře dlouhodobě nezaměstnaných. Podle Diakonie Deutschland byl nástroj financování „účast na trhu práce“ zřízen v souladu s § 16i SGB II, který umožňuje práci podléhající odvodům sociálního pojištění bez omezení činností a typů zaměstnavatelů. Kombinaci s podporou při výkonu povolání a vysokou dotací mzdových nákladů pro zaměstnavatele považují úřady práce za důležitý doplněk stávajících možností financování.

Navzdory kladným hodnocením se zdá, že oddíl 16i ztratil význam kvůli nedostatečnému financování ve federálním rozpočtu. Koaliční smlouva z roku 2021 s sebou přináší dohodu mezi koaličními partnery SPD, Alliance 90/The Greens a FDP na dalším rozvoji zákona o možnostech participace. Diakonie Deutschland a EFAS požadují, aby byl před letní přestávkou předložen návrh zákona, který by tento nástroj posílil s cílem poskytnout dlouhodobě nezaměstnaným lidem udržitelné kariérní vyhlídky.