从问题儿童到医疗保健首席执行官：杰拉尔德·弗莱施 (Gerald Fleisch) 的鼓舞人心的旅程！

从问题儿童到医疗保健首席执行官：杰拉尔德·弗莱施 (Gerald Fleisch) 的鼓舞人心的旅程！

杰拉尔德·弗莱施 (Gerald Fleisch) 是非传统职业道路如何走向成功的典范。作为福拉尔贝格州医院运营公司 (KHBG) 的董事总经理，他目前负责的组织拥有来自 50 多个国家的 5,000 多名员工。然而，弗莱施的道路并不总是一帆风顺：他在学校很挣扎，得到了 23 个五分。这些经历塑造了他对学习和教学的看法。

担任律师并负责医院业务管理的弗莱施是年轻一代价值观的支持者。他看到了从物质需求到人际关系的转变，并强调需要同理心和人类敏感性的医疗保健职业的不可替代性。他向年轻人传达的信息强调了与人互动的乐趣以及团队合作在医院职业生涯中的重要性。

医疗保健领导力

在播客“听着！”的采访中Gerald Fleisch 博士讨论了医疗保健系统当前面临的挑战。特别是在疫情期间，护士、医生和治疗师不得不在困难的条件下工作。弗莱施强调，有必要澄清有关疫苗接种作为应对大流行的解决方案的数字和误解。他还反思了近年来领导层需要进行哪些变革，以及他将在自己的角色中采取哪些不同的做法。

Fleisch 非常重视员工的福祉并处理团队内部的不同意见。这些方面对于员工激励和医院积极的工作氛围至关重要。

医疗保健的趋势和未来前景

医疗保健的未来将受到多种因素的影响，包括门诊和住院护理的进一步整合以及数字化流程的使用。 David Matusiewicz教授博士指出了高成本压力和稀缺资源带来的挑战。为了保持创新能力，管理者需要前瞻性思维，卫生工作者需要新技能。

数字化转型不仅会在医疗保健领域创造新的专业领域，还会从根本上改变现有的职业，尤其是护理领域。因此，FOM 大学提供“护理与数字化”等特殊课程来传授必要的技能。此外，为了能够以面向未来的方式在卫生部门工作，专业培训变得越来越重要。

健康和社会护理领域课程的毕业生拥有广泛的职业道路和晋升机会。医疗保健行业被认为是一个具有广阔前景的未来市场，可以通过学术培训和继续教育来加强。