Futuro digital: a juventude do Quênia conquista o mundo da tecnologia com o DigiTruck!
No dia 17 de março de 2025, 290 jovens concluíram com sucesso o treinamento DigiTruck em Homa Bay. A iniciativa promove competências digitais no Quénia.
Futuro digital: a juventude do Quênia conquista o mundo da tecnologia com o DigiTruck!
Como parte do bem-sucedido projeto DigiTruck da Huawei, uma cerimônia de formatura para 290 jovens foi realizada no dia 17 de março em Homa Bay, no Quênia. Esses graduados foram treinados nas últimas seis semanas em habilidades digitais essenciais que são essenciais no mundo de hoje. Os formandos incluíram 143 mulheres e 147 homens, que adquiriram competências em áreas como aplicações informáticas, marketing digital, empreendedorismo e cibersegurança. Raymond Omollo, Secretário de Estado do Ministério do Interior queniano, enfatizou: “As competências digitais já não são opcionais – são obrigatórias”. Esta sala de aula móvel, montada num camião e equipada com modernas ferramentas digitais, atingiu um total de 6.030 jovens desde o seu lançamento em 2019.
Soluções inovadoras através de treinamento
O projeto DigiTruck, que conta com colaborações estreitas com mais de 60 instituições de ensino, visa apoiar jovens candidatos a emprego, especialmente mulheres, em zonas rurais e colmatar fossos digitais. Adam Lane, Diretor de Assuntos Governamentais e Política da Huawei, destacou que o sucesso do projeto Homa Bay também pode ser medido através de uma competição de inovação que permitiu aos participantes desenvolver soluções para desafios locais, particularmente nas áreas de serviços de saúde e segurança cibernética.
Num outro contexto, a experiente empreendedora Sabine Asgodom incentivou as mulheres a tornarem-se mais conscientes do seu próprio potencial. Ela enfatizou que as mulheres são frequentemente mais críticas em relação às suas capacidades do que os homens e argumentou que os decisores deveriam prestar menos atenção ao volume e mais ao desempenho. “As mulheres devem tomar consciência dos seus sucessos anteriores”, disse Asgodom, enfatizando a importância de uma gestão de recursos autoconfiante para enfrentar novos desafios. Segundo Asgodom, é essencial que mais mulheres ocupem posições de liderança porque a liderança deve ser humana e demonstrar apreço. A ligação entre as competências digitais de projetos como o DigiTruck e a capacitação das mulheres em cargos de liderança é óbvia, pois ambas constituem a base para um futuro bem-sucedido e inclusivo.