40 000 ansatte forlater frivillig regjeringen - en dramatisk endring!

40 000 ansatte forlater frivillig regjeringen - en dramatisk endring!

Vienna, Österreich - Nylig innledet den amerikanske regjeringen en radikal kursendring i sin personalpolitikk, som rammer millioner av føderale ansatte. I følge wien.at , nesten alle ansatte i departementene og myndighetene ble e-post til å bli kunngjort. Sentrale punkter er lojalitet, økt ytelse og strengt arbeid på kontoret. Hvis du ikke vil tilpasse deg, kan du la være full av lønn innen utgangen av september, men oppsigelsen er påkrevd innen torsdag. Trumps talskvinne, Karoline Leavitt, bekreftet at 40 000 ansatte allerede har akseptert dette tilbudet, og forventer at dette tallet vil fortsette å stige.

Trump målet om å reformere statsapparatet ved å øke føderale ansatte mer og mer som "politiske" ansatte. Dette betyr at de lettere kan løslates. Hele programmet kan være til fordel for opptil to millioner ansatte, som inkluderer flertallet av de føderale ansatte. I denne sammenhengen er det viktig å se på den tyske grammatikken som har lignende strukturer og forskrifter som er avgjørende for presis og klar kommunikasjon. Tiden dannes på det tyske språket, forklarer grammatikguru.de , bidrar til å klassifisere hendelser og handlinger i et tidsmessig rammeverk. For eksempel brukes nåtiden til aktuelle handlinger, mens pastumet ofte brukes i skriftlige narrative former.

I den aktuelle diskusjonen om den nye personalpolitikken blir det klart at både klar kommunikasjon og raske beslutninger kan støttes av solide strukturer. Trumps administrasjon er avhengig av denne tilnærmingen for å motivere ansatte, avslutte seg og dermed skape en ny begynnelse for regjeringen. Slike utviklinger som den nåværende bølgen av oppsigelse viser utfordringene med moderne sysselsettingsforhold og viktigheten av klare regler i alle arbeidsmiljøer, enten det er i offentlig eller privat sektor.