Rendőrség Schleswig-Holsteinben: Túlórák rekordszinten!

Schleswig-Holsteinben a túlórák száma ismét emelkedett a rendõrségnél. A ndr ekvivalensének megfelelően 500 000-ben az október végén 500 000 körüli számú október végén, amelynek megegyeznek, az október végén 500 000 körül volt, az október végén 500 000-nél. 2023 -ban már több mint 528 000 túlórát regisztráltak. A Schleswig-Holsteini zeneiskolák a Herrenberg-ítélet miatti kihívásokat is látják, mivel kötelesek a tanárokat állandó alkalmazottakként foglalkoztatni.

Jelenleg a zenei iskolákban az állandó alkalmazottak aránya körülbelül 60 %. 2025 -re a cél az, hogy ezt az arányt több mint 90 %-ra növelje. 2023 -ban közel 800 díjmunkás dolgozott körülbelül 500 helyszínen a zenei iskolákban. Ez az állandó pozíciók felé irányuló lépés azonban megnövekedett költségeket okozhat a szponzorok, ideértve a földet, a köröket és az önkormányzatokat, valamint a tanítást.

reakciók a Herrenberg ítéletre

A zenei iskolák reakciói a Herrenberg -ítéletre eltérőek. Egyes intézmények megpróbálják meghatározni a tiszteletbeli erőket, míg mások várják a helyzetet. A magánzenei iskolák szintén küzdenek a díjak növelése vagy a finanszírozás igénylése érdekében. A várakozást kockázatosnak lehetne értékelni. Különböző pert indítanak a díjszükségletekről: a Munkaügyi Bíróságon a perek törekedhetnek egy függő foglalkoztatási kapcsolatra, míg a szociális bírósági ítélet a szociális biztonsági hozzájárulások vizsgálatához vezet.

A Herrenberg -ítélet egyéni döntést képvisel, és nem hasonlítható össze a törvénytervezethez. A zenei iskolák azonban azt várják el, hogy nem kell állandó pozíciókat betölteni, még akkor is, ha a helyiségben vannak kockázatok. A múltban a munkáltatók gyakran tárgyaltak a kedvezőtlen feltételekről a díjszabású szerződések során. Negatív munkaügyi bírósági ítélet esetén a munkáltatók kötelesek állandó alkalmazottat foglalkoztatni; A szociális bírósági határozat esetében a visszafizetési kötelezettségek akár négy évig is visszamenőlegesen vannak. Ez megköveteli a munkáltatóktól, hogy átgondolják a záradékokat díjjal.

A követelmények figyelmen kívül hagyása súlyos jogi problémákhoz vezethet, például a szándékos társadalombiztosítási csalásokhoz. A legrosszabb esetben ez előírja a társadalombiztosítási hozzájárulások visszafizetését akár 30 év alatt. Legfeljebb egy év időtartamával a díj szerződésekért új szerződésekre is szükség van. Az olyan társulások, mint a VDM, átgondolták az ítélet utáni díjszabáshoz való hozzáállásukat, és a Ver.di mindig is állandó pozíciókra szólított fel. Még nem világos, hogy a zenei iskoláknak visszamenőlegesen kell -e fizetniük a társadalmi hozzájárulásokat, és hogy ezeknek a döntéseknek a jogi következményei lesznek -e.