Koralmbahn conecta Graz y Klagenfurt: ¡Nuevas oportunidades para los solicitantes de empleo!

Koralmbahn conecta Graz y Klagenfurt: ¡Nuevas oportunidades para los solicitantes de empleo!

Klagenfurt, Österreich - El ferrocarril Koralm creará una conexión de transporte decisiva entre Graz y Klagenfurt a mediados de diciembre de 2025, que acorta el tiempo de viaje a solo 45 minutos. Esta nueva conexión ferroviaria no solo ganará a los viajeros, sino que también creará un área económica integral entre las dos ciudades. Según la AMS Styria, este desarrollo brinda numerosas oportunidades de mercado laboral nuevas tanto para solicitantes de empleo como para empresas. En una sesión conjunta, los representantes de la AMS Carintia y la Estiria ya discutieron el potencial de una cooperación más estrecha a lo largo de Koralbahn para conectar los mercados laborales en las regiones de Villach, Klagenfurt, Völkermarkt y Wolfsberg, Leibnitz, Graz y Voitsberg.

Económica en Graz y Klagenfurt

Graz, conocido como uno de los centros económicos y de innovación más importantes de Austria, se fortalece significativamente por el ferrocarril Koralm. Los líderes de la industria en la industria automotriz y la ingeniería mecánica, como Magna Steyr y AVL, se benefician de la mejor conexión, ya que ahora pueden reclutar especialistas más fácilmente calificados. El sector de TI en Graz, cada vez más referido como "Alpes de silicio", también se fortalece porque las empresas buscan continuamente empleados talentosos. El acceso a instituciones educativas como el Tu Graz y el FH Joanneum se facilita la nueva conexión, que promueve el intercambio académico y la cooperación económica, según Schulmeister.com .

El Koralmahn tiene el potencial de hacer de Klagenfurt un lugar más atractivo para las empresas de administración pública, turismo y comercio. La conexión mejorada no solo podría aumentar el número de empleados en el área de Wörthersee de Tourism-Strong, sino que también abrir nuevas oportunidades de tráfico de productos. El objetivo común de los directores de AMS, Peter Wedenig y Karl-Heinz Snobe, es reconocer estas nuevas oportunidades y desarrollar proyectos orientados al futuro. El desarrollo demográfico y la escasez de trabajadores calificados requieren enfoques innovadores: se les pide a las empresas que repensen sus estrategias de reclutamiento y que se concentren más en los cambiadores de carrera y los programas de reintineación para cubrir la necesidad, como of. of.at informado.