Scandal in het openbaar vervoer: Dr. Richard verdedigt zichzelf tegen beschuldigingen van vakbonden!

Scandal in het openbaar vervoer: Dr. Richard verdedigt zichzelf tegen beschuldigingen van vakbonden!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - In een heftige verklaring verwierp Dr. Richard, het grootste particuliere busbedrijf in Duits -spreep -landen, de aantijgingen van de VIDA -unie. Managing director Dr. Ludwig Richard beschreef de aantijgingen als ongegrond en onbegrijpelijk. Volgens ots.at Er waren geen bedreigingen of intimidatie rond de staking call. In plaats daarvan wordt gezegd dat sommige werknemers onder druk zijn gezet door de vakbond die door de vakbond is betaald om deel te nemen aan de staking. Dr. Richard benadrukt dat de overgrote meerderheid van de werknemers, van de meer dan 1.900 werknemers, niet heeft deelgenomen aan de staking, die wordt ondersteund door een gezamenlijke brief van de Raad van de Groep, die ook ver verwijderd is van de claims van de Unie.

Soliditeit en verantwoordelijkheid in Human Resources

Dr. Richard illustreerde de positieve ontwikkeling van de arbeidsomstandigheden: in het eerste dienstjaar verdienen nieuwe buschauffeurs meer dan 3.500 euro bruto per maand met overuren, dat boven het Oostenrijkse gemiddelde loon van 2.790 euro ligt. Deze stijgingen van de lonen van meer dan 20% in de afgelopen drie jaar zijn getuigen van de inspanningen van het bedrijf om werknemers eerlijke omstandigheden aan te bieden. richard.at voegde eraan toe dat Dr. Richard al meer dan 90 jaar een traditie in de industrie heeft gehandhaafd, die werknemers ten goede komen door innovatieve drive-technologieën en maatregelen voor werknemerstevredenheid.

Op een ander punt, Dr. Richard tegen de kritiek op klimaatactivisten. Het bedrijf ziet zichzelf als een pionier in duurzaamheid en stimuleert actief de mobiliteitsovergang. De vloot gebruikt momenteel meer dan 20 op batterijen geopereerde elektrische bussen, met als doel alle binnenstedelijke buslijnen naar elektrische schijven te schakelen tegen 2035. Deze vooruitgang tonen aan dat Dr. Richard niet alleen open staat voor de eisen van de vakbonden, maar ook de trend in de richting van duurzame oplossingen en te blijven investeren in zijn werknemers en vloot.