缆车员工欢欣鼓舞:工资涨3.1%!
2025年7月2日,奥地利缆车行业18000名员工工资将上涨3.1%。

缆车员工欢欣鼓舞:工资涨3.1%!
奥地利缆车行业集体协议谈判已顺利结束。从2025年7月1日起,250家缆车公司的约18,000名员工的工资将上涨3.1%。这是由 OTS 报道的。新的集体协议有效期至 2026 年 4 月 30 日,还包括将起薪提高至每月 2,138 欧元。
此外,5 月 1 日至 10 月 31 日之间的夏季月份将推出周日津贴。这些措施不仅保障了工资,也保障了奥地利旅游区的重要就业岗位。由Andreas Hochwimmer领导的商会谈判小组与vida工会合作进行谈判。
集体谈判协议变更及薪酬
新的集体协议带来了重大变化,特别是在员工薪酬方面。根据 WKO,集体协议适用于奥地利缆车的所有员工和学徒,但曳力缆车和材料缆车除外。该合同于2024年5月1日生效,有效期12个月。
特别值得一提的是集体协议附录一中规定的薪酬调整。学徒报酬也将增加:学徒第一年将获得 1,244 欧元,第四年每月将获得 2,074 欧元。
新的学徒费用如下:
| 教学年 | 月薪 | 小时工资 |
|---|---|---|
| 培训第一年 | 1,244 欧元 | 7.19 欧元 |
| 培训第2年 | 1,452 欧元 | 8.39 欧元 |
| 培训第3年 | 1,659 欧元 | 9.59 欧元 |
| 培训第4年 | 2,074 欧元 | 11.99 欧元 |
附加规定和好处
除了工资之外,集体协议还为员工规定了其他福利。例如,在山站区过夜的员工每晚可获得39.14欧元。此外,2024年还将提供高达3000欧元的免税和免税员工奖金。
关于假期待遇的规定也很吸引人:工龄25年以下的员工可以享受30个工作日的假期,25岁以上甚至可以享受36个工作日的假期。
vida工会和奥地利商会相信新规定将有助于提高员工满意度并继续稳定行业。这些变化将如何影响缆车工作人员的满意度和工作条件还有待观察,他们在奥地利的旅游基础设施中发挥着重要作用。有关集体协议变更的完整详细信息,请阅读 WKO 上的完整信息。