Donne nel settore assicurativo: sulla strada per la diversità e le pari opportunità

Donne nel settore assicurativo: sulla strada per la diversità e le pari opportunità

Con l'obiettivo di rendere più attraente il profilo di lavoro dei broker assicurativi in Austria, l'associazione dei broker assicurativi ha lanciato l'iniziativa "Women Wanted - Women for the Industry Wanted". Questa campagna mira a ridurre la discrepanza tra il potenziale questa professione per le donne e l'attuale quota di soli rappresentanti femminili del 15 %: ridurre all'interno del settore.

I compiti di un broker assicurativo sono versatili e esigenti. Le sfide sono numerose dalla consulenza indipendente dei clienti alle competenze specialistiche e alla gestione dei danni alle analisi dei rischi. Christoph Berghammer, il presidente dell'associazione specializzata, sottolinea che è urgentemente necessario per la rete di più le donne e mostrare loro le diverse opportunità in questo campo professionale. "La diversità è necessaria nel nostro settore per soddisfare le elevate esigenze dei consumatori", afferma.

sfide e visioni

Un punto centrale dell'iniziativa è la necessità di creare più modelli di ruolo femminile e di sviluppare condizioni del quadro più flessibili. Fattori come la compatibilità del lavoro e della famiglia, nonché la presenza di donne nelle posizioni di decisione sono sfide che potrebbero non essere ignorate. Inoltre, i pregiudizi prevalenti devono essere suddivisi. Gli studi dimostrano che le aziende che hanno donne in posizioni dirigenziali sono spesso più innovative e di successo, ma tali posizioni sono ancora rare per le donne.

Il "soffitto di vetro" così chiamato mostra quanto sia difficile per molte donne arrivare in cima. L'accesso alla politica e la rappresentazione degli interessi è spesso percepito come dominato dai maschi, il che rende ancora più difficile sottolineare le donne in posizioni pertinenti. Le donne hanno bisogno di modelli di ruolo per essere in grado di basarsi sul loro successo e per capire che anche loro possono raggiungere i propri obiettivi.

In un'intervista approfondita che viene presentata nelle pagine seguenti, Angelika Sery-Froschauer, presidente della Wkö Federal Division Information and Consulting, nonché Brigitte Kreuzer, che in precedenza aveva lavorato in posizioni principali nell'associazione specialistica, condividono le loro esperienze. Queste donne leader forniscono approfondimenti sulle loro sfide e successi e incoraggiano quindi altre donne nel settore.

L'iniziativa mira a attirare l'attenzione sugli argomenti importanti e a promuovere un dialogo sul ruolo delle donne nel settore assicurativo. Un numero crescente di donne in questo settore non solo arricchirebbe il settore stesso, ma contribuirebbe anche a migliorare l'intero panorama aziendale in Austria. Per ulteriori informazioni su questa importante iniziativa e sulle conversazioni con le donne leader,