Recorde de férias da Áustria: muito relaxamento ou necessário?

Recorde de férias da Áustria: muito relaxamento ou necessário?

Vienna, Österreich - A Áustria é um dos países com um grande número de férias e dias de férias em comparação com seus vizinhos. Em Vorarlberg, o estado mais ocidental, existem, por exemplo, 13 feriados estatutários. Isso é oposto à Suíça e Liechtenstein, onde as férias variam: no cantão de St. Gallen, existem 9 feriados, enquanto Liechtenstein também tem 13 feriados estatutários e concedeu até 7 feriados de acordo com grupos profissionais. Esses números deixam claro que a Áustria tem um padrão generoso na comparação internacional.

O direito de férias estatutário na Áustria é de pelo menos 5 semanas, ou seja, 25 dias, para funcionários completos. Na Suíça, o direito mínimo é de 4 semanas (20 dias), que também se aplica a Liechtenstein. Em uma comparação abrangente dos dias de férias, a Áustria tem uma posição vantajosa com seus 13 feriados e 5 semanas de férias. Um relatório do Fórum Econômico mostra que, apesar desses tempo livre, o tempo de trabalho anual na Áustria é relativamente alto em 1725 horas.

Comparação internacional

A variação dos requisitos de férias na Europa também é importante. Geralmente, depende de fatores como serviço, idade ou setor. De acordo com rp-online.de, as reivindicações de férias são muito diferentes. Um pequeno estado da ilha lidera as estatísticas com um total de 39 dias, enquanto a Alemanha está na metade inferior.

Férias na Áustria e sua importância

Um exemplo atual que ilustra a importância dos feriados públicos na Áustria é a segunda -feira Whit, que é comemorada em 9 de junho. Este feriado é um dos feriados oficiais e não é levado em consideração na Áustria, mas em muitos outros países como a Suíça e a Alemanha. A diversidade das férias que são celebradas em todo o mundo é notável, e muitas pessoas desfrutam hoje em dia para passar um tempo com a família e os amigos ou relaxar, o que se reflete no tempo anual de trabalho.

A discussão sobre o equilíbrio entre o horário de trabalho e o tempo de lazer, especialmente no que diz respeito a férias e dias de férias, é continuamente conduzido por vários atores, incluindo especialistas econômicos e empreendedores. Resta ver como os regulamentos do tempo de trabalho se desenvolverão nos próximos anos.