Ausztria ünnepi rekordja: Túl sok pihenés vagy szükséges?

Ausztria ünnepi rekordja: Túl sok pihenés vagy szükséges?

Ausztria egyike azoknak az országoknak, ahol nagy számú ünnep és nyaralási nap van a szomszédaihoz képest. Vorarlbergben, a legnyugatibb államban, például 13 törvényes ünnep van. Ez Svájc és Liechtenstein ellen áll, ahol az ünnepek eltérőek: a St. Gallen kantonban 9 ünnep van, míg Liechtensteinnek 13 törvényes ünnepe is van, és a szakmai csoportok szerint akár 7 további ünnepet is adhat. Ezek a számadatok egyértelművé teszik, hogy Ausztria nagylelkű szabványokkal rendelkezik a nemzetközi összehasonlításban.

A törvényes nyaralási jogosultság Ausztriában legalább 5 hét, azaz 25 nap, teljes munkavállalók számára. Svájcban a minimális jogosultság 4 hét (20 nap), ami szintén vonatkozik Liechtensteinre. A nyaralási napok átfogó összehasonlításában Ausztria előnyös pozícióval rendelkezik 13 ünnepével és 5 hetes vakációjával. A Gazdasági Fórum jelentése azt mutatja, hogy ezen szabadidő ellenére az Ausztriában az éves munkaidő viszonylag magas 1725 órán keresztül.

Nemzetközi összehasonlítás

A nyaralási követelmények változása Európán belül szintén fontos. Ez gyakran olyan tényezőktől függ, mint például a szolgáltatás, az életkor vagy az ipar. Az rp-online.de szerint. Egy kis szigeti állam vezet a statisztikákat, összesen 39 nappal, míg Németország az alsó felében.

ünnepek Ausztriában és azok fontosságának

A jelenlegi példa, amely szemlélteti az ünnepnapok fontosságát Ausztriában, a Phit Hétfő, amelyet június 9 -én ünnepelnek. Ez az ünnep az egyik hivatalos ünnepnap, és nemcsak Ausztriában veszi figyelembe, hanem sok más országban, például Svájcban és Németországban. Figyelemre méltó az ünnepek sokfélesége, amelyet világszerte ünnepelnek, és sok ember élvezi a szabadnapokat, hogy időt töltsön a családdal és a barátokkal, vagy pihenjen, ami akkor tükröződik az éves munkaidőben.

A munkaidő és a szabadidő közötti egyensúlyról szóló vitát, különös tekintettel az ünnepekre és a nyaralási napokra, különféle szereplők, köztük a gazdasági szakértők és a vállalkozók folyamatosan folytatják. Még nem kell látni, hogy a munkaidő -szabályozás hogyan alakul az elkövetkező években.