Suche
Mein Konto
Braunau pensininkas laimėjo prieš buvusį darbdavį: ieškinys atšauktas!
Pensininkė iš Aukštutinės Austrijos susidūrė su buvusio darbdavio reikalavimu 500 000 eurų. Po teismo posėdžių ieškinys buvo atsiimtas ir ji laimėjo 142 000 eurų.
Braunau pensininkas laimėjo prieš buvusį darbdavį: ieškinys atšauktas!
Aukštutinėje Austrijoje, Braunau mieste, pensininkė išgyveno netikėtą teisinį ginčą su buvusiu darbdaviu. Po daugiau nei 21 metų įmonėje moteris susidūrė su didžiuliu piniginiu ieškiniu, kuris siekė per 500 000 eurų. Darbdavys ją apkaltino dideliu aplaidumu vykdant sandorius užsienio valiuta, dėl ko ji patyrė didelių finansinių nuostolių.
Tariamos jų klaidos buvo susijusios su dviem pagrindiniais reikalavimais: reikalavimu atlyginti daugiau nei 167 000 eurų žalą ir papildomus daugiau nei 400 000 eurų reikalavimus dėl būsimų kainų nuostolių. Aukštutinės Austrijos darbo rūmai pranešė apie šį atvejį ir pabrėžė padėties, kuri susidarė netrukus po to, kai ji išėjo į pensiją, rimtumą.
Teismas ieškinį atsiima
Po kelių teismo posėdžių pensininkei pasisuko banga. Bendrovė galiausiai turėjo atsiimti ieškinį po to, kai pretenzijos buvo pripažintos nepagrįstomis. „Šis teisinis atvejis yra įrodymas, kad visada geriausia, kad galutinę sąskaitą perskaičiuotų ir patikrintų profesinė sąjunga arba Darbo rūmai“, – pabrėžė Darbo rūmų atstovas.
Tačiau tai dar ne viskas: pensininkė neleido ieškiniui jos nusivilti ir sėkmingai kovojo toliau. Darbo ir socialiniame teisme ji galėjo gauti didelę kompensaciją. Teismo sprendimu jai buvo priteista daugiau nei 142 000 eurų, nes daug ieškinių vis dar liko neišnagrinėti. Šis rezultatas ne tik parodo jų kovinę dvasią, bet ir profesionalių atstovų palaikymo svarbą. Kiekvienas, atsidūręs tokiuose sudėtinguose teisiniuose reikaluose, turėtų atidžiai išnagrinėti, kokių pretenzijų yra.
Tiek pensininkas, tiek Darbo rūmai pasiuntė stiprų signalą: darbo teisėje itin svarbu apsiginti nuo neteisėtų reikalavimų. Šis atvejis taip pat išryškina iššūkius, susijusius su pelningumu ir atsakomybe finansų valdyme, net ir patyrusiems įmonių vadovams.
Tačiau išsami informacija apie šį incidentą vis dar yra menka praneša www.merkur.de kad daugelis pensininkų turėtų saugotis netikėtų finansinių reikalavimų, kad nepatektų į panašią situaciją.
Galiausiai šis teisminis ginčas parodo, kaip svarbu, nutraukiant darbo santykius, kruopščiai išnagrinėti visus aspektus ir prireikus kreiptis pagalbos į ekspertus. Kalbant apie darbdavio ir darbuotojo bendradarbiavimą ir atsakomybę, tai išlieka opi tema pagal darbo teisę, kuri ir ateityje sukels diskusijas.