最小间隙：幼儿园部队的薪水高4％！

最小间隙：幼儿园部队的薪水高4％！

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - 奥地利社会经济经济体的谈判终于生出了果实！作为密集讨论的一部分，工会GPA和VIDA能够为私人护理，健康和社会部门的约13万名员工执行4％的薪水增加。特别令人满意的是，新的最低薪水从2025年1月1日起申请。幼儿园教师的最低内容被提高到令人印象深刻的3,063欧元，而助手：现在每月获得2,137欧元，例如 apa-percent”> apa-ots 。 GPA的伊娃·舍尔斯（Eva Scherz）强调，这一成功是在公司会议和示威活动中表现出实力的员工的凝聚力的直接结果。

更多安全的新集体协议

新的集体协议不仅包括薪水增加4％，而且在津贴和附加费方面带来了重大改善，这也增加了4％。此外，较大的柔韧性附加费增加到50欧元，而小附加费则增加到25欧元。另一个重要的一点是对日常父母的社会保障，该合同是同意的，如 kosmo 。这不仅可以确保购买力，还可以提高行业的吸引力。

谈判很激烈，需要16小时，工会付出了一切代表员工的利益。来自维达（Vida）的Michaela Guglberger强调，在框架法中也取得了成功，包括更好的行政人员分类以及对自发任务的其他经济激励措施。这些事态发展清楚地表明，社会经济中的挑战是认真对待的，并且采取了相应的措施以改善工作条件。