Oslava výročí: Sparkasse Feldkirchen oceňuje angažované zaměstnance!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Dne 20. května 2025 Sparkasse Feldkirchen ocenila angažované zaměstnance, jako jsou Manfred Brandstätter a Ing. Michaelu Baierovi za jejich dlouholetou loajalitu a úspěchy v oblasti řízení rizik.

Am 20.05.2025 ehrte die Sparkasse Feldkirchen engagierte Mitarbeiter wie Manfred Brandstätter und Ing. Michael Baier für ihre langjährige Treue und Verdienste im Risikomanagement.
Dne 20. května 2025 Sparkasse Feldkirchen ocenila angažované zaměstnance, jako jsou Manfred Brandstätter a Ing. Michaelu Baierovi za jejich dlouholetou loajalitu a úspěchy v oblasti řízení rizik.

Oslava výročí: Sparkasse Feldkirchen oceňuje angažované zaměstnance!

Dne 20. května 2025 budou ve Sparkasse Feldkirchen oceněny vynikající úspěchy angažovaných zaměstnanců. V rámci zvláštní pocty slaví Manfred Brandstätter své působivé 40. výročí v institutu. Jako otec dvou dětí a děda tří dětí popisuje své první zaměstnání jako svou životní náplň. Brandstätter pracuje v oblastech risk managementu a oceňování nemovitostí a svůj volný čas využívá k pohybu a trávení času s rodinou. Poctu předali ředitel představenstva Udo Bergner a předseda představenstva Gerhard Greimer, což podtrhuje uznání za dlouholetou službu společnosti Brandstätter.

Navíc Ing. Michael Baier (MA, BA) bude oceněn za deset let služby. Působí nejen v oblasti řízení rizik, ale je také předsedou podnikové rady. Kromě své profesionální kariéry se Baier věnuje dalšímu akademickému vzdělávání a provozuje malou farmu, což mu ve společnosti vyneslo přezdívku „Chicken Farmer“.

Firemní kultura vstřícná k rodině

Akce také poskytuje příležitost poblahopřát Andreasi Wurzerovi, který nedávno oslavil 30. narozeniny a také oznámil narození svého druhého syna Henryho. Wurzer se již devět let stará o zákazníky v pobočce Moosburg a svůj volný čas tráví s rodinou a rozšiřováním svého domova. V rámci svých gratulací jako předseda podnikové rady Michael Baier sděluje svá přání všeho nejlepšího potomkům rodiny.

Akce ukazuje nejen uznání individuálních úspěchů, ale také odráží rodinnou a kolegiální atmosféru uvnitř Sparkasse.

Řízení rizik v centru pozornosti

V oblasti řízení rizik má Sparkasse Feldkirchen orientaci na budoucnost. Podle Frankfurtského institutu pro řízení a regulaci rizik (FIRM), který byl založen v roce 2009, se na dalším vývoji standardů řízení rizik aktivně podílí mnoho známých úvěrových institucí, poskytovatelů finančních služeb a poradenských firem. FIRM prosazuje výzkum a výuku, která je nezávislá na ekonomických zájmech a odmítá jakýkoli vliv na vědu.

Zvláštní důraz je kladen také na dodržování předpisů, kde se pravidelně setkávají skupiny z oboru, aby diskutovaly o aktuálních výzvách a vývoji.To je nezbytnou součástí řešení výzev moderního řízení rizik a zajištění toho, že standardy osvědčených postupů jsou neustále vyvíjeny.

S rostoucí potřebou zmírňování rizik je stále důležitější správa dávek a důchodů. Podle Mercera jde o druhé největší riziko pro zaměstnance hned po kybernetické bezpečnosti. Efektivní model řízení pro pojištění a programy benefitů je zásadní pro řízení nákladů a rizik. Nedávné průzkumy ukazují, že 59 % společností nezavedlo v těchto oblastech efektivní řízení, což naznačuje velký potenciál pro zlepšení.

Stručně řečeno, čestný den ve Sparkasse Feldkirchen ukazuje, jak důležité jsou nejen individuální úspěchy, ale také strategická orientace v oblasti řízení rizik. Je zřejmé, že je zapotřebí pozoruhodného pokroku jak v oceňování zaměstnanců, tak v implementaci účinných strategií řízení, aby byla zajištěna odolnost organizace.