Moč žensk v policiji: Na poti do več menedžerjev!

Moč žensk v policiji: Na poti do več menedžerjev!

Danes, 8. marca 2025, praznujemo mednarodni dan žena, avstrijska policija pa razkriva močno povečanje števila policistk. Od približno 32.000 policistov v Avstriji je približno 26 odstotkov žensk in trend se povečuje. Med več kot 3700 bodočimi policisti na osnovnem izobraževanju je delež žensk okoli 40 odstotkov. Ta razvoj je več kot spodbuden, saj zagotavlja jasen dokaz, da se ministrstvo za notranje zadeve dojema kot privlačen delodajalec za ženske. ots.at poročali.

Ministrstvo za notranje zadeve je sprejelo ciljne ukrepe za spodbujanje tega pozitivnega trenda. V okviru oddelka »Ženske kariere« je bil leta 2023 uveden sistem, ki sistematično podpira ženske na njihovi karierni poti. Cilj je do leta 2030 povečati delež vodstvenih žensk na 25 odstotkov, saj je trenutno med notranjimi vodij le 11 odstotkov žensk. Pobude, kot so mentorski programi in posebne zaposlovalne kampanje, naj bi pomagale navdihniti ženske, da že v zgodnji fazi prevzamejo vodilne vloge, še poroča zur-sache.at.

Vodilne vloge in podpora ženskam

Nedavno objavljena vmesna ocena teh pobud vključuje 42 ukrepov za povečanje deleža žensk na vodilnih položajih, ki jih je sprožil notranji minister Gerhard Karner. Osrednja skrb je podpora ženskam med porodniškim dopustom in po njem, da se lahko uspešno vrnejo v vsakdanje poklicno življenje. Oblikovanje usposabljanja in nadaljnjega izobraževanja z govornicami ima prav tako pomembno vlogo v tej strategiji, da bi kar najbolje podprli ženske na njihovi poklicni poti. Delež žensk na ministrstvu za notranje zadeve je trenutno 30,6-odstoten, vendar se številke precej razlikujejo pri uniformiranih uslužbencih, in sicer 24 odstotkov, v varnostni upravi pa 58 odstotkov.