Verpleegkundigen in MV: alarmerende toename van ziekteverlof!

Verpleegkundigen in MV: alarmerende toename van ziekteverlof!

Schwerin, Deutschland - In Mecklenburg-Westers Pomerania zijn verpleegkundigen zwaar gezond en moeten er boven het gemiddelde ziek zijn. Volgens een onderzoek van de AOK was ziekteverlof vorig jaar 9,7 procent, wat een significante toename vormt vergeleken met 6,7 procent in 2013. De cijfers maken duidelijk dat verpleegkundigen bijna een kwart meer zieker zijn dan de werknemers in andere industrieën wiens ziekteverlof 7,8 procent is, zoals de AOK Nordost meldt.

drastische effecten op verpleegkundige personeel

De oorzaken van deze hoge ziekteverlof liggen onder andere in de intensieve stress tijdens corona -apandemie en het voortdurende gebrek aan personeel in de gezondheidssector. In 2023 misten verpleegkundigen in de regio gemiddeld bijna negen dagen vanwege spierskeletziekten-een vijfde vaker dan in andere beroepen. Het verschil is nog duidelijker voor psychische aandoeningen: verpleegkundigen moesten zich 7,5 dagen registreren vanwege dergelijke diagnoses, terwijl het slechts 4,6 dagen was met werknemers van alle andere beroepen. Dit komt overeen met een toename van meer dan 60 procent, zoals de CEO van Aok Nordost, Daniela Teichert, legt.

De AOK vestigt ook de aandacht op het feit dat het verbeteren van de werkomstandigheden in verpleegfaciliteiten cruciaal is om ziekteverlof te verminderen. Talrijke instellingen in Mecklenburg-Westerse Pomerania krijgen al steun in de gezondheidsbevordering van het bedrijf. Teichert benadrukt dat, naast werkgevers, politiek ook nodig is om sociale zorgverzekering voor lange termijn te hervormen en te voldoen aan de toenemende stressvolle vereisten van het verpleegpersoneel, met name met de verwachte toename van mensen die zorg nodig hebben in de komende jaren. Op deze manier moet een betere samenwerking met gemeenten en uitgebreide reikwijdte voor regionale zorg worden gecreëerd om zorg duurzaam te verlichten, meldt de Nordkurier .

Over het algemeen is er een duidelijke behoefte aan actie om de gezondheids- en werkomstandigheden van verplegend personeel in Mecklenburg-Westers Pomerania te verbeteren. Een toekomstgericht zorgbeleid zou kunnen helpen om de uitdagingen in het gezondheidszorgsysteem effectiever onder de knie te krijgen en de kwaliteit van de zorg te waarborgen, zoals de benadrukt.