Nuova legge sul telelavoro: lavoro flessibile in Austria dal 2025!

Nuova legge sul telelavoro: lavoro flessibile in Austria dal 2025!

Una coppia dell'Alta Austria ha subito in soli quattro mesi una notevole perdita di salario, pari a circa 13.000 euro. Secondo quanto riportato da 5min.at, i due, che lavoravano come camerieri e aiutanti di cucina in una locanda nel quartiere di Ried, hanno ricevuto solo in parte i pagamenti legali. Oltre alla retribuzione incompleta, sono rimaste non pagate anche le indennità per ferie e gli straordinari. Dopo che il locatore ha ignorato due interventi scritti della Camera del Lavoro, il caso è stato portato davanti al Tribunale del Lavoro e Sociale, dove alla fine alla coppia sono stati riconosciuti i seguenti importi: l'uomo ha ricevuto quasi 7.600 euro e la donna circa 5.800 euro.

Sotto un altro aspetto che riguarda il mondo del lavoro, la Camera del Lavoro prevede numerosi cambiamenti per il 2025, come evidenziato in un rapporto di arbeiterkammer.at. Una delle novità più importanti è l’introduzione della legge sul telelavoro. Questa legge sostituisce la precedente normativa sugli home office e consente ai dipendenti di lavorare da remoto in vari ambienti, inclusi parchi e spazi di coworking. Il presupposto per questa flessibilità è un accordo tra datori di lavoro e dipendenti, che apre nuove opportunità per l’organizzazione del lavoro. Inoltre, si richiama l'attenzione sulla protezione in caso di incidenti durante tali attività, che attualmente necessita ancora di essere ottimizzata.

Nuovi sviluppi nel diritto del lavoro

Inoltre, con l’entrata in vigore del sistema di deposito unidirezionale dal 1° gennaio 2025, in Austria verrà introdotto un nuovo deposito su bottiglie di plastica e lattine per bevande, che si applica sia al commercio al dettaglio che al commercio online. Ciò fa parte di più ampi sforzi di raccolta per ridurre i rifiuti di plastica e promuovere il riciclaggio. Tali cambiamenti giuridici sottolineano una crescente attenzione alla sostenibilità e ai diritti dei lavoratori, che continuerà ad acquisire importanza nei prossimi anni.

Le prospettive per il 2025 mostrano anche costi crescenti per la popolazione sotto forma di maggiori costi per l’elettricità e il riscaldamento con la fine del sussidio per i costi dell’elettricità. Anche questi aspetti finanziari devono essere presi in considerazione nella pianificazione del budget, mentre allo stesso tempo si aprono nuove opportunità attraverso la legge sul telelavoro.