Τα τελωνεία αναλαμβάνουν δράση: άρχισαν μαζικοί έλεγχοι κατώτατου μισθού στο Landshut!

Τα τελωνεία αναλαμβάνουν δράση: άρχισαν μαζικοί έλεγχοι κατώτατου μισθού στο Landshut!

Στις 17 Οκτωβρίου 2024, το κεντρικό τελωνείο του Landshut ήταν το σκηνικό μιας εντυπωσιακής διασυνοριακής επιχείρησης για τον έλεγχο της συμμόρφωσης με τον κατώτατο μισθό. Πάνω από 3.300 τελωνειακοί υπάλληλοι από όλη τη Γερμανία συμμετείχαν σε αυτή την εκστρατεία, την οποία συντόνιζε ο Οικονομικός Έλεγχος της Αδήλωτης Εργασίας (FKS). Η γερμανική τελωνειακή ομάδα έλαβε υποστήριξη από επιθεωρητές της αγοράς εργασίας από 20 κράτη μέλη της ΕΕ, συμπεριλαμβανομένων δύο εκπροσώπων από τη Σλοβενία ​​και ενός εκπροσώπου της Ευρωπαϊκής Αρχής Εργασίας (ELA) από την Μπρατισλάβα. Στόχος ήταν να αποκαλυφθούν ειδικότερα περιπτώσεις διασυνοριακής αδήλωτης εργασίας και να ενισχυθούν τα δίκτυα μεταξύ των κρατών μελών.

Οι δοκιμές στο Landshut αποτελούν μέρος μιας από τις μεγαλύτερες δράσεις του είδους της εντός της Ευρωπαϊκής Ένωσης, με στόχο την καταπολέμηση της παράνομης απασχόλησης και την παράκαμψη του κατώτατου μισθού. «Η εκστρατεία δείχνει τη στενή συνεργασία μεταξύ των κρατών μελών για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας και της παράνομης απασχόλησης και την ενωμένη δράση κατά της φοροδιαφυγής του κατώτατου μισθού», εξήγησε η Elvira Enders-Beetschen, εκπρόσωπος Τύπου του Κεντρικού Τελωνείου του Landshut.

Αποτελέσματα των εξετάσεων

Κατά τη διάρκεια των ολοκληρωμένων ελέγχων, 177 εργαζόμενοι στο Landshut ερωτήθηκαν σχετικά με την απασχόλησή τους και τους σχετικούς μισθούς. Επιπλέον, πραγματοποιήθηκαν 24 έλεγχοι επιχειρησιακών εγγράφων εργοδοτών. Οι τελωνειακοί έχουν ήδη κινήσει τρεις ποινικές διώξεις επί τόπου, κυρίως λόγω παράνομης παραμονής, και διαπίστωσαν 15 διοικητικές παραβάσεις. Σε 45 περιπτώσεις υπήρξαν ενδείξεις για περαιτέρω πιθανές παραβιάσεις. Τα ευρήματα αυτά παρακολουθούνται τώρα από το κεντρικό τελωνείο.

Τα αποτελέσματα σε εθνικό επίπεδο καταδεικνύουν την ένταση των ελέγχων: ερωτήθηκαν περίπου 7.700 εργαζόμενοι, εξετάστηκαν πάνω από 800 επιχειρηματικά έγγραφα και κινήθηκαν 260 ποινικές διαδικασίες. Είναι σημαντικό να τονιστεί ότι τα δεδομένα που συλλέγονται επί τόπου είναι μόνο το πρώτο βήμα. Αποτελούν τη βάση για βαθύτερες έρευνες στους τομείς της μισθοδοσίας και της χρηματοοικονομικής λογιστικής.

«Η πρόληψη είναι επίσης σημαντικό μέρος των μέτρων μας», πρόσθεσε ο Enders-Beetschen. Οι εργαζόμενοι ενημερώθηκαν για τις επικείμενες αυξήσεις στον κατώτατο μισθό από τον Ιανουάριο του 2025, οι οποίες θα αυξήσουν τόσο τον κατώτατο μισθό όσο και το όριο αποδοχών για δευτερεύουσες θέσεις εργασίας.

Κατώτατος μισθός στη Γερμανία

Από την εισαγωγή του νόμου περί κατώτατου μισθού (MiLoG) το 2015, εφαρμόζεται στη Γερμανία ένας γενικός νομοθετικός κατώτατος μισθός. Αυτό ήταν αρχικά 8,50 ευρώ μεικτά την ώρα και αυξήθηκε σταδιακά με τα χρόνια. Ο κατώτατος μισθός είναι 12,41 ευρώ μεικτά την ώρα από την 1η Ιανουαρίου 2024, με προγραμματισμένη αύξηση στα 12,82 ευρώ από την 1η Ιανουαρίου 2025. Αυτά τα στοιχεία καθιστούν σαφές ότι οι πολιτικοί στη Γερμανία εργάζονται ενεργά για να προσαρμόσουν τον κατώτατο μισθό στο κόστος ζωής.

Ακολουθεί μια επισκόπηση των αυξήσεων του κατώτατου μισθού από την εφαρμογή:

• 01.01.2015: 8,50 EUR
• 01.01.2016: 8,50 EUR
• 01.01.2017: 8,84 EUR
• 01.01.2018: 8,84 EUR
• 01.01.2019: 9,19 EUR
• 01.01.2020: 9,35 EUR
• 01.01.2021: 9,50 EUR
• 01.07.2021: 9,60 EUR
• 01.01.2022: 9,82 EUR
• 01.07.2022: 10,45 EUR
• 01.10.2022: 12,00 EUR
• 01.01.2024: 12,41 EUR
• ab 01.01.2025: 12,82 EUR

Εκτός από τον γενικό κατώτατο νόμιμο μισθό, υπάρχουν ειδικοί κατώτατοι μισθοί του κλάδου που ισχύουν σε πολλούς τομείς και στοχεύουν στη διασφάλιση δίκαιων συνθηκών εργασίας.