عدم التسامح مطلقًا مع الحشيش في مكان العمل: الصناعة الكيميائية تدق ناقوس الخطر!

عدم التسامح مطلقًا مع الحشيش في مكان العمل: الصناعة الكيميائية تدق ناقوس الخطر!

في 1 أكتوبر 2024، اتخذ أصحاب العمل في الصناعة الكيميائية ونقابة IG BCE في ألمانيا موقفًا واضحًا بعد تقنين الحشيش في أبريل. إن التقنين الجزئي للمخدرات يجلب تحديات جديدة، خاصة عندما يتعلق الأمر بالسلامة في مكان العمل. وفي هذا السياق، تمت الدعوة إلى اتفاقية محدثة تؤكد سياسة عدم التسامح مطلقًا تجاه المخدرات في مكان العمل.

كجزء من اللوائح الجديدة المتعلقة باستخدام القنب، اجتمع كل من أصحاب العمل الكيميائيين وممثلي الموظفين معًا لفرض اتفاقية تحظر استخدام جميع المواد المسكرة، بما في ذلك الكحول والقنب، في مكان العمل. هذا الموقف مهم بشكل خاص لتجنب المخاطر الصحية للعمال والمخاوف المتعلقة بالسلامة في الصناعة. الشعار هو: "صفر كحول وصفر حشيش وصفر تسمم" لضمان السلامة والكفاءة في الصناعات الكيميائية والصيدلانية.

مخاطر تعاطي الحشيش

تشمل المخاطر المرتبطة باستخدام القنب في مكان العمل مخاطر مثل فقدان التركيز والتحفيز. يشير هذا التقييم إلى التأثيرات السلبية المحتملة للدواء على الذاكرة قصيرة المدى والقدرة على الحكم بشكل صحيح على المسافات أو الاستجابة بسرعة. كما أنه يثير احتمال أن يؤدي الاستهلاك إلى زيادة المخاطرة، وبالتالي زيادة احتمال وقوع حوادث وإصابات في العمل.

وتؤكد جمعيات أصحاب العمل والنقابة أن هناك حاجة ملحة لرفع مستوى الوعي بين الموظفين حول المخاطر المرتبطة باستخدام القنب. يوضح ماثياس شوتكي، المدير العام لشركة BAVC، أن الهدف من هذه الاتفاقية هو حماية الموظفين والمستهلكين والبيئة من مخاطر سوء السلوك المتعلق بالمخدرات.

إن التطورات الحالية المتعلقة بتشريع الحشيش في ألمانيا ليس لها آثار قانونية فحسب، بل لها أيضًا آثار عملية على عالم العمل. يتطلب الوضع القانوني الجديد إبلاغ أصحاب العمل والموظفين بالمخاطر المحتملة واتخاذ التدابير الوقائية. تعتبر هذه التدابير ضرورية لضمان بيئة عمل آمنة حتى في أوقات تغيير سياسة المخدرات.

ويمكن الاطلاع على تقرير مفصل عن هذه التطورات وتصريحات الجهات المعنية يمكن العثور عليها هنا.