In Oberhausen startet die Helios St. Elisabeth Klinik eine Initiative, die das soziale Engagement ihrer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. Mit dem Wettbewerb „Herzenssache“ sollen die vielfältigen sozialen Aktivitäten gewürdigt und gefördert werden, die Mitarbeiter außerhalb ihres beruflichen Alltags leisten. Das Programm hebt die Bedeutung der Wertschätzung hervor und zeigt, dass großzügige Gesten kein finanzielles Schattendasein führen müssen, sondern echte Anerkennung verdienen.
Die Klinikleitung hebt hervor, dass viele Mitarbeitende sich aktiv in ihrer Freizeit für das Gemeinwohl einsetzen. „Im Krankenhaus erledigen sie einen hervorragenden Job, aber das, was sie zusätzlich leisten, ist bemerkenswert“, erklärt die Klinikleitung. „Herzenssache“ möchte nicht nur finanzielle Unterstützung bieten, sondern auch sichtbar machen, wie wichtig solches Engagement für die Gesellschaft ist. Insgesamt beteiligen sich bundesweit mehr als 60 Helios-Kliniken an diesem bedeutsamen Programm, das finanzielle Zuschüsse für gemeinnützige Organisationen mit einem besonderen Fokus auf die Mitarbeitenden verbindet.
Wettbewerbsdetails und Auszeichnung
Die Helios St. Elisabeth Klinik hat sich bereit erklärt, alle eingereichten Projekte zu präsentieren und eine spezielle „Herzenssache“ mit 1.000 Euro zu unterstützen. Um an dem Wettbewerb teilzunehmen, müssen Mitarbeitende ihre Ideen bis zum 10. November 2024 in der Klinik einreichen. Das überraschende Ende des Wettbewerbs wird am Internationalen Tag des Ehrenamtes, dem 5. Dezember, bekannt gegeben. Interessierte Mitarbeitende haben die Möglichkeit, ihre Projekte per Losverfahren auszuwählen, sodass die Entscheidung auf faire Weise getroffen wird.
Das Ziel dieses Wettbewerbs ist es, ein vielfältiges Spektrum an sozialen Aktivitäten abzubilden, die für Menschen jeden Alters von Bedeutung sind. Die Klinikleitung spricht von einem breiten Angebot – von Fördervereinen für Kindergärten, über Kultur- und Sportvereine bis hin zu Selbsthilfegruppen. Jedes Engagement zählt und das ist eine Botschaft, die an alle Mitarbeitenden gerichtet ist: Wenn sich Menschen aktiv für andere einsetzen, ist das einen besonderen Dank wert und sollte entsprechend gewürdigt werden.
Es ist deutlich, dass die Helios St. Elisabeth Klinik mit dieser Initiative nicht nur das soziale Engagement ihrer Mitarbeitenden stärkt, sondern auch die Gemeinschaft in Oberhausen positiv beeinflusst. Die Förderung von ehrenamtlicher Arbeit ist ein Schritt in die richtige Richtung, um das Bewusstsein für soziale Verantwortung und die Vielfalt des Engagements zu stärken. Das Konzept von „Herzenssache“ zeigt, dass durch Anerkennung und Unterstützung Großes bewirkt werden kann.
Die Klinik ermutigt alle Mitarbeitenden, ihre persönlichen Geschichten und Projekte vorzustellen. Daher stellt sie sich auf aufregende Beiträge ein, die exemplarisch aufzeigen, wie Engagement in der Gemeinschaft gelebt wird. Indem die Helios St. Elisabeth Klinik diese „Herzenssachen“ sichtbar macht, hofft sie, weitere Mitarbeitende zu inspirieren, selbst aktiv zu werden und sich für eine gute Sache einzusetzen. Die Entscheidung, welches Projekt letztendlich Unterstützung erhält, wird mit Spannung erwartet und stellt einen Höhepunkt der Initiative dar.
Diese Anstrengungen zur Förderung des sozialen Engagements verdeutlichen nicht nur die kulturellen Werte der Klinik, sondern auch ihr Bestreben, die Lebensqualität in der Region zu verbessern. Die Helios St. Elisabeth Klinik trägt somit dazu bei, dass soziale Verantwortung nicht nur eine Verpflichtung, sondern auch eine Möglichkeit zur Bereicherung und zum Wachstum der Gemeinschaft ist.
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