Odkryj przyszłość: dzień otwarty w Allianz Austria!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am und aktualisiert am

Doświadcz otwartego domu Allianz Austria 20 maja 2025 r. Dowiedz się więcej o możliwościach kariery i różnorodności!

Odkryj przyszłość: dzień otwarty w Allianz Austria!

20 maja 2025 r. Allianz Austria otwiera swoje podwoje w ramach Festiwalu Future Fit of the Waff. To wydarzenie, które odbywa się od 9:00 do 17:00, ma na celu oferowanie zainteresowanych stron zarówno w spostrzeżeniach w sojuszu, jak i w wielu możliwościach kariery. ots.at mieć możliwość znalezienia możliwości znalezienia różnych wycieczek w Icon Tower w Vienna.

Wycieczki są zaplanowane na 9:00, 11:00, 14:00 i 16:00 oraz rejestracja dla nich i panele są zalecane. Możliwe są również krótkoterminowe rejestracje na stronie. Allianz podchodzi do tego otwartego domu, aby zmniejszyć uprzedzenia dotyczące ubezpieczenia i przedstawić różnorodność firmy, a także waff.at .

Różnorodność i włączenie jako cel korporacyjny

Centralnym tematem wydarzenia będzie promocja różnorodności i włączenia do sojuszu. Odsetek kobiet na stanowiskach zarządzających w branży ubezpieczeniowej jest nadal niski w zaledwie ośmiu procent w Niemczech, podczas gdy liczba w innych krajach europejskich, takich jak Wielka Brytania (28 procent) i Francja (27 procent) jest znacznie wyższa.

Aby to osiągnąć, konieczna jest zmiana kulturowa w firmach, która priorytetowo traktuje różnorodność i włączenie jako temat strategiczny. Zidentyfikowano cztery zasady dotyczące większego włączenia, w tym potrzeba zakwestionowania własnych uprzedzeń i promowania integracyjnej kultury korporacyjnej. Firmy są powołane do pomiaru sukcesu inicjatyw różnorodności i integracji oraz zintegrowania ich z ich KPI.

Allianz Austria pokazuje nie tylko swoje zaangażowanie w różnorodne środowisko pracy z otwartym domem, ale także wysiłki na rzecz spełnienia nowych wymagań w branży ubezpieczeniowej. Przeprowadzając takie wydarzenia, wnieśli znaczący wkład w tworzenie integracyjnej kultury korporacyjnej.