威尔海姆的经济发展：新鲜风的新协会！

威尔海姆的经济发展：新鲜风的新协会！

Weilheim, Deutschland - Weilheim-Schongau区的业务发展局进行了重组，并计划建立一个俱乐部，以改善政府与公司之间的合作。在IHK区域委员会Weilheim-Schongau的一次会议上讨论了这一步骤，该委员会的重点是经济问题和加强区域业务发展。

委员会成员，包括IHK和Oberland企业家群，讨论了当前的业务发展状况以及重新设计的可能性。企业家团体董事会成员芭芭拉·基督（Barbara Christ）解释说，积极支持业务发展的协会的想法被认为是有希望的。

IHK地区委员会对新方法的强大

IHK委员会主席克劳斯·鲍尔（Klaus Bauer）强调了政府与经济之间有效界面的必要性。鲍尔说：“我们的经济绝对需要政府与公司本身之间的功能良好的接口。”当前情况需要改善地区办公室的报价。协会的基础可以帮助更有效地使用资源。

尽管采取积极的方法，但企业家精神还是有关键的声音。许多人持怀疑态度，俱乐部基金会是否真的可以产生理想的效果。但是，芭芭拉·基督（Barbara Christ）对此表示反对：“没有什么要做的不是解决方案。捆绑单个组织中许多声音的想法是应对业务发展挑战的绝佳机会。”这也将在对话中清楚。

短缺作为另一个中心主题

在议程上也是上巴伐利亚上熟练工人的短缺。 IHK慕尼黑委托IFO研究所的一项研究表明，到2027年，劳动力市场的差距可能会增长到约41,000人。IHK专家Elfi Elfi Kerschl指出，妇女和老年员工的更强大参与对于减少此缺陷是必要的。

该研究确定了限制这些群体使用的几个因素。错误的激励措施，例如配偶分裂和退休法规，有助于确保现有潜力不会耗尽。凯尔施（Kerschl）要求政治必须设定适当的激励措施，以使工人在工作寿命中的更长的时间并积极寻找解决方案。她说：“每个工作时间都很重要。”鉴于人口变化，迫切需要对税收和社会制度进行改革，以使作品记录更具吸引力，从而促进纳税人之间以及几代人之间的公平性。