Dan karijera u Waiblingenu: Regionalne tvrtke predstavljaju prilike!

Dan karijera u Waiblingenu: Regionalne tvrtke predstavljaju prilike!

U Waiblingenu se održava nova vrsta sajma obuke, koji je namijenjen studentima izravno u njihovom poznatom okruženju. Po prvi put u ovoj inicijativi sudjeluje porezna uprava Waiblingena, zajedno s renomiranom klinikom Rems Murr. Agencija za zapošljavanje je također aktivna, ne samo za zapošljavanje, već i za vlastito zapošljavanje. Ukupno 34 tvrtke iz regije odlučile su predstaviti svoju ponudu obuke. Nadaju se da će na ovaj način privući talentirane mlade ljude.

“Tvrtke se predstavljaju učenicima na mjestu koje poznaju i gdje se osjećaju ugodno – a to je škola,” objašnjava David Fais, zamjenik voditelja okružne komore Rems-Murr IHK. Ova vrsta sajma okuplja studente koji su u potrazi za mjestima praktične nastave izravno kod poslodavaca, što uvelike olakšava proces karijernog usmjeravanja.

Novi pristup pronalaženju mjesta za trening

Pristup dopiranja do učenika u njihovom poznatom okruženju od velike je važnosti. Mnogi mladi ljudi osjećaju se nelagodno u formalnom okruženju kao što je tradicionalna misa. Odluka da se prilike za obuku predstave izravno u školama mogla bi stoga predstavljati rješenje koje promiče dijalog između poduzeća i učenika.

Događaj podržava ne samo IHK, već i razni lokalni partneri koji udružuju svoje resurse kako bi ponudili širok raspon naukovanja. Od obrta preko njegovateljskih zanimanja do tehničkih zanimanja, postoji nešto za svakoga.

Ova inicijativa također se bavi poznatim problemom osiguranja kvalificiranih radnika. Tvrtke sve teže pronalaze kvalificirano osoblje, a ovi sajmovi obuke nude platformu za stupanje u kontakt s potencijalnim polaznicima u ranoj fazi. Tvrtke imaju priliku ne samo predstaviti se kao poslodavci, već i steći direktan dojam o studentima.

U današnjem svijetu, kada je naukovanje u nedostatku, tvrtke pokušavaju pronaći kreativne i privlačne načine da dopru do mladih ljudi. Takav događaj ima potencijal premostiti jaz između škole i svijeta rada i posebno se pozabaviti potrebama sutrašnjice.

Ovi razvoji u Waiblingenu posebno su zanimljivi u pogledu održivog dizajna događaja. Ako susrećete studente tamo gdje jesu i ne želite ih prisiljavati u nišu sajma, ovo bi mogao biti održiv, dugoročan način ne samo za popunjavanje mjesta za obuku, već i za poticanje interesa za određena stručna područja.

Pruža sveobuhvatan pregled situacije izvješće na www.zvw.de.