Urapäivä Waiblingenissä: Alueelliset yritykset tarjoavat mahdollisuuksia!

Urapäivä Waiblingenissä: Alueelliset yritykset tarjoavat mahdollisuuksia!

Waiblingen, Deutschland - Waiblingenissä on uusi koulutusmessu, johon opiskelijoiden tulisi puuttua suoraan tutussa ympäristössään. Waiblingenin verovirasto osallistuu ensimmäistä kertaa tähän aloitteeseen yhdessä tunnetun REMS-MURR-klinikan kanssa. Työllisyysvirasto on myös aktiivinen paitsi jakamaan työntekijöitä, myös omaa rekrytointiaan. Yhteensä 34 alueen yritystä on päättänyt tarjota koulutusmahdollisuutensa. He toivovat voittavansa lahjakkaita nuoria tällä tavalla.

"Yritykset esittelevät itsensä tuntemaansa ja missä he tuntevat olonsa mukavaksi ja missä he ovat kouluissa", selittää IHK: n piirin kamarin Rems-Murr-varajohtaja David Fais. Tämäntyyppinen messu tuo opiskelijoita, jotka etsivät käytännön koulutusasemaa suoraan työnantajien kanssa, mikä tekee ammatillisen suuntautumisen prosessista huomattavasti helpompaa.

Uusi lähestymistapa oppisopimuskoulutuksen etsimiseen

Lähestymistapa opiskelijoiden saavuttamiseksi heidän tutussa ympäristössä on suuri merkitys. Monet nuoret tuntevat olonsa epämukavaksi muodollisessa kehyksessä kuin perinteinen massa. Päätös tarjota koulutusmahdollisuuksia suoraan kouluissa voisi olla ratkaisu, joka edistää yritysten ja opiskelijoiden välistä vuoropuhelua.

Tapahtumaa ei vain tukenut IHK: ta, vaan myös erilaisilta paikallisilta kumppaneilta, jotka niputtavat resurssejaan tarjotakseen laajan valikoiman koulutusammat. Käsityöhön hoitotyön ammateista teknisiin ammateisiin on jotain.

Tämä aloite käsittelee myös tunnettuja ongelmia ammattitaitoisten työntekijöiden turvaamisessa. Yrityksiä on yhä vaikeampaa löytää pätevä henkilöstö, ja nämä koulutusmessut tarjoavat alustan ottaa yhteyttä potentiaalisiin harjoittelijoihin varhaisessa vaiheessa. Yrityksillä on mahdollisuus paitsi esitellä itsensä työnantajaksi, myös saada suora vaikutelma opiskelijoista.

Nykymaailmassa, jossa koulutusasemat ovat puutteellisia, yritykset yrittävät löytää luovia ja kutsuvia polkuja nuorten saavuttamiseksi. Tällaisella tapahtumalla on potentiaalia kattaa kuilu koulun ja työmaailman välillä ja vastata huomisen tarpeisiin.

Nämä Waiblingenin kehitykset ovat erityisen mielenkiintoisia kestävän tapahtumasuunnittelun suhteen. Jos valitset opiskelijat, missä he seisovat ja et halua pakottaa heitä messujen kapealle, tämä voi olla kestävä pitkän aikavälin tapa, jotta koulutusasemat eivät ole vain herättäneet kiinnostusta tietyille ammatillisille aloille.

Kattava yleiskatsaus tilanteesta tarjoaa raportti osoitteesta www.zvw.de .