Funcionarios bajo presión: ¡la nueva reforma salarial causa emoción!

Funcionarios bajo presión: ¡la nueva reforma salarial causa emoción!

Berlin, Deutschland - El gobierno federal en Alemania enfrenta un desafío fundamental en términos de pagar a los funcionarios públicos. Desde la sentencia del Tribunal Constitucional Federal en mayo de 2020, que se quejó de la insuficiencia de los salarios de los funcionarios públicos, el gobierno ha estado buscando soluciones. Los jueces habían señalado particularmente que los salarios de nivel de entrada en el servicio simple y mediano no eran suficientes para garantizar un nivel de vida apropiado. Esto obliga a los gobiernos estatales a reformar el pago de los funcionarios públicos, pero hasta ahora no se han implementado medidas adecuadas.

En agosto de este año, el Ministerio del Interior, dirigido por Nancy Faeser (SPD), presentó una nueva propuesta para reformar el salario del servicio civil. Este borrador proporciona cambios significativos que tienen como objetivo establecer los salarios al menos 15 por ciento por encima de la seguridad básica. Según los planes, los costos adicionales para los costos adicionales relacionados con el presupuesto federal para el presupuesto federal son considerables. Para 2025, el borrador calcula costos adicionales de 147.6 millones de euros, seguido de 131.4 millones de euros en 2026 y luego 31 millones de euros anuales. Estos planes están destinados a garantizar que los funcionarios públicos en el grado inferior, que representan al grupo objetivo principal de la reforma, reciban un aumento notable en el salario.

aumentos y recargos planificados

Uno de los cambios esenciales estipula que los funcionarios civiles que han alcanzado la edad de 60 años y desean ir a la jubilación parcial, obtenga un recargo del 20 por ciento a sus servicios. También se presta especial atención a los salarios básicos de los funcionarios en el grado A4, A6 y A7, donde se han anunciado los enlaces. El salario básico de la calificación A4 se elevará a 2,947.47 euros para la quinta etapa, mientras que A6 y A7 se incrementan a niveles, que son 3,029.92 euros y 3.164.65 euros. Además, se planea una reordenamiento en la que el Grupo A3 se actualiza a A4.

Además, se introduce un recargo familiar, cuya cantidad difiere dependiendo de las condiciones familiares. Los funcionarios casados reciben un recargo bruto de 171.28 euros. Los funcionarios con niños también se benefician de los recargos escalonados: hay 3177.66 euros brutos para el primer niño y otras cantidades para niños adicionales. Incluso un funcionario con tres hijos puede obtener hasta 920.01 euros brutos.

crítica a la reforma