Sairaanhoitajan ammatit: Kova työ tunnustetaan vihdoin - hoitotyön voitto!

Sairaanhoitajan ammatit: Kova työ tunnustetaan vihdoin - hoitotyön voitto!

Itävallan eläkeläisten yhdistyksen puheenjohtaja Ingrid Korosec ilmaisi tänään tyytyväisyytensä liittohallituksen ilmoitukseen, että sairaanhoitajan ammatit sisällytetään raskaan työn eläkejärjestelmään ennen kesää. äänekäs OTS Tämä vaihe nähdään merkittävänä tunnustuksena sairaanhoitajien päivittäin kohtaamista fyysisistä ja psykologisista vaatimuksista. Korosec kuvailee päätöstä arvostukseksi ja kunnioitukseksi, joka hyödyttää sekä hoitohenkilökuntaa että lähettää positiivisen signaalin yhteiskunnalle.

Liittovaltion hallitus tunnustaa siten hoitohenkilökunnan tärkeät saavutukset ja osoittaa haluavansa parantaa heidän työolojaan. Jatkossa hoitohenkilökunta voi jäädä eläkkeelle 60 vuoden iästä alkaen, minkä pitäisi lisätä sairaanhoitajan ammatin houkuttelevuutta. Tämä on erityisen tärkeää, koska hoitohenkilökunnan tarve kasvaa merkittävästi väestörakenteen muutoksen vuoksi.

Haasteita sairaanhoitajan ammatissa

Hoitoalan ammattitaitoisten työntekijöiden pula on ollut tunnettu ongelma jo vuosia, ja sitä pahentaa entisestään väestökehitys Liittovaltion terveysministeriö määrittää. Sairaanhoitajan uraa ei usein pidetä houkuttelevana, ja monet koulunsa päättäneet päättävät harvoin jatkaa tätä uraa. Lisäksi koulutettu hoitohenkilökunta etsii usein vaihtoehtoja, mikä johtaa suuriin vaihteluihin.

Sairaanhoitajan ammatin houkuttelevuuden lisäämiseksi suunnitteilla on lukuisia toimenpiteitä osana Concerted Care -kampanjaa (KAP). Näitä ovat muun muassa parempia työoloja koskevien indikaattoreiden tunnistaminen ja käyttöönotto. Tavoitteena on analysoida ammatin keskeyttämisen syitä ja kehittää sopivia strategioita, joilla innostaa enemmän ihmisiä jatkamaan sairaanhoitajan uraa.

Kiireellinen tarve toimia

Tilanne pahenee: Terveyden ja hoidon asiantuntijaneuvosto huomauttaa, että terveydenhuoltojärjestelmän pullonkaulat ovat suurelta osin itse aiheutettuja. Tämä on erityisen huolestuttavaa, koska terveydenhuoltoala kilpailee muiden talouden alojen kanssa ammattitaitoisista työntekijöistä. Vaikka lääkäreiden ja hoitohenkilöstön määrä kasvaa, tarjontatilanne on edelleen kireä ZDF raportoitu.

Christine Vogler Saksan sairaanhoitajaneuvostosta vaatii oikea-aikaisia ​​ja perusteellisia uudistuksia työolojen parantamiseksi merkittävästi. Monet terveydenhuollon ammattilaiset työskentelevät osa-aikaisesti, mikä lisää työntekijöiden kysyntää. Huolimatta suuresta kiinnostuksesta lääketieteellisiä koulutuskursseja kohtaan, hoitohenkilöstön koulutuskapasiteetti ei ole täysin hyödynnetty.

Yhteenvetona voidaan todeta, että on selvää, että hoitotyössä tarvitaan pikaisesti oikea-aikaisia ​​uudistuksia kestävän ja laadukkaan hoidon varmistamiseksi. Uudet säännökset, jotka tunnustavat sairaanhoitajan ammatin raskaaksi työksi, ovat askel oikeaan suuntaan, mutta lisätoimia tarvitaan ammattialan houkuttelevuuden kestävään kasvattamiseen.