新机会计划：维也纳女性在开始职业生涯时获得支持！

新机会计划：维也纳女性在开始职业生涯时获得支持！

今天推出了一项突破性计划，旨在增强维也纳妇女无需职业培训的能力。这 维也纳新妇女工作基金会 该计划专门针对 25 岁及以上领取失业救济金且职业处境困难的女性，尤其是在休完产假后。该基金会是维也纳员工晋升基金（waff）的一部分，提供全面的职业指导和免费培训机会。参加该计划的女性每月可获得额外 300 欧元的培训补助金，以便她们更容易重新进入就业市场。该优惠最初为期一年，但可以选择延期，且预算超过 170 万欧元。

维也纳市经济事务议员彼得·汉克强调了这一举措的紧迫性，并解释说，未经职业培训的女性失业风险是受过职业培训的女性的三倍。妇女就业基金会的支持旨在帮助改善培训，从而增加获得高薪工作的机会。汉克认为，合格的培训是获得更好职业机会的关键。对“就业加培训”计划的分析也证实了这一点，该计划表明毕业生的收入显着提高，就业率也更高。

计划的培训举措和支持措施

妇女工作基金会的创新产品整合了气候保护、可持续发展和社会职业等有前景领域的培训计划。 维也纳市 强调通过采取综合措施改善工作条件，努力提高妇女在工作领域的地位。维也纳女性劳动力参与率为 76%，高于奥地利平均水平，但进一步促进平等仍面临挑战。

总体而言，妇女工作基金会还提供进一步培训和再培训的机会，支持妇女的职业发展。副市长凯瑟琳·加尔强调了这一举措的重要性，它不仅有助于提高劳动力参与率，而且有助于促进生活各个领域的平等。维也纳市将自己视为平等的先驱，并提供众多计划来帮助处于各种生活状况的妇女。