Program novih priložnosti: Dunajčanke podpore ob začetku kariere!

Program novih priložnosti: Dunajčanke podpore ob začetku kariere!

Danes je bil predstavljen prelomen program za opolnomočenje Dunajčank brez poklicne izobrazbe. The nova fundacija za žensko delo Dunaj je posebej namenjen ženskam, starim 25 let in več, ki prejemajo nadomestilo za brezposelnost in se znajdejo v težkih poklicnih situacijah, zlasti po porodniškem dopustu. Fundacija, ki je del Dunajskega sklada za spodbujanje zaposlenih (waff), ponuja celovito karierno svetovanje in brezplačne možnosti usposabljanja. Ženske, ki se vključijo v ta program, prejmejo dodatnih 300 evrov mesečno štipendije za usposabljanje, da se lažje vrnejo na trg dela. Ta ponudba bo sprva na voljo za eno leto, vendar z možnostjo podaljšanja in proračunom nad 1,7 milijona evrov.

Dunajski mestni svetnik za gospodarske zadeve Peter Hanke je poudaril nujnost te pobude in pojasnil, da je tveganje brezposelnosti za ženske brez poklicne izobrazbe trikrat večje kot za njihove usposobljene kolegice. Podpora Fundacije za zaposlovanje žensk je namenjena izboljšanju usposabljanja in s tem možnostim za dobro plačana delovna mesta. Po Hankeju je kvalificirano usposabljanje ključ do boljših kariernih priložnosti. To potrjuje tudi analiza programa Jobs PLUS Training, ki kaže, da diplomanti zaslužijo bistveno višje prihodke in se pogosteje zaposlujejo.

Načrtovane pobude za usposabljanje in podporni ukrepi

Inovativna ponudba Fundacije za žensko delo združuje programe usposabljanja na obetavnih področjih, kot so varstvo podnebja, trajnost in socialni poklici. Mesto Dunaj poudarja svoja prizadevanja za spodbujanje žensk v svetu dela s sprejetjem celovitih ukrepov za izboljšanje delovnih pogojev. Udeležba žensk na delovnem mestu na Dunaju je s 76 odstotki nad avstrijskim povprečjem, vendar ostaja izziv nadaljnje spodbujanje enakosti.

Na splošno Fundacija za žensko delo ponuja tudi možnosti za nadaljnje usposabljanje in prekvalifikacijo, ki podpira ženske pri njihovem poklicnem razvoju. Podžupanja Kathrin Gaál je poudarila pomen te pobude, ki ne prispeva le k večji udeležbi delovne sile, ampak tudi k spodbujanju enakosti na vseh področjih življenja. Mesto Dunaj se vidi kot pionir na področju enakosti in ponuja številne programe za pomoč ženskam v različnih življenjskih situacijah.