Programa Novas Oportunidades: Mulheres vienenses recebem apoio no início da carreira!

Programa Novas Oportunidades: Mulheres vienenses recebem apoio no início da carreira!

Foi hoje apresentado um programa inovador para capacitar as mulheres vienenses sem formação profissional. O nova fundação para o trabalho feminino em Viena destina-se especificamente a mulheres com 25 ou mais anos que recebem subsídio de desemprego e se encontram em situações profissionais difíceis, especialmente após uma licença de maternidade. A fundação, que faz parte do Fundo de Promoção dos Funcionários de Viena (waff), oferece orientação profissional abrangente e oportunidades de treinamento gratuitas. As mulheres que participam neste programa recebem 300 euros adicionais por mês em bolsas de formação para facilitar a sua reinserção no mercado de trabalho. Esta oferta estará inicialmente disponível por um ano, mas com opção de prorrogação e com um orçamento superior a 1,7 milhões de euros.

O Vereador da Cidade de Viena para os Assuntos Económicos, Peter Hanke, sublinhou a urgência desta iniciativa e explicou que o risco de desemprego para as mulheres sem formação profissional é três vezes maior do que para os seus colegas formados. O apoio da Women's Employment Foundation destina-se a ajudar a melhorar a formação e, portanto, as possibilidades de empregos bem remunerados. Segundo Hanke, a formação qualificada é a chave para melhores oportunidades de carreira. Isto também é confirmado por uma análise do programa “Jobs PLUS Training”, que mostra que os diplomados auferem rendimentos significativamente mais elevados e são empregados com mais frequência.

Iniciativas de formação planeadas e medidas de apoio

A oferta inovadora da Women's Work Foundation integra programas de formação em áreas promissoras como a proteção climática, a sustentabilidade e as profissões sociais. A cidade de Viena sublinha os seus esforços para promover as mulheres no mundo do trabalho, tomando medidas abrangentes para melhorar as condições de trabalho. Com 76 por cento, a participação das mulheres na força de trabalho em Viena está acima da média austríaca, mas o desafio continua a ser promover a igualdade.

No geral, a Women's Work Foundation também oferece oportunidades de formação e reciclagem adicionais que apoiam as mulheres no seu desenvolvimento profissional. A vice-prefeita Kathrin Gaál enfatizou a importância desta iniciativa, que não só contribui para aumentar a participação da força de trabalho, mas também para promover a igualdade em todas as áreas da vida. A cidade de Viena considera-se pioneira na igualdade e oferece numerosos programas para ajudar mulheres em diversas situações da vida.