Migrantai ankstyvo išėjimo į pensiją bumu: Danija skambina pavojaus varpais!

Migrantai ankstyvo išėjimo į pensiją bumu: Danija skambina pavojaus varpais!

Danijoje netikėtas įvykis sukelia karštas diskusijas: daugelis ne Vakarų migrantų anksti išeina į pensiją! Ar tikrai migracija gelbsti demografinius pokyčius darbo pasaulyje? Danijos darbdavių asociacijos (DA) atliktas tyrimas rodo nerimą keliančius skaičius: migrantai iš Afganistano, Irako ir ypač buvusios Jugoslavijos valstybių traukiasi iš darbo vyresnio amžiaus, būdami 50–67 metų amžiaus. Daugiau nei pusė jų nusprendžia išeiti į pensiją anksčiau laiko, o danų – tik vienuolika procentų. Tai tikras akių atvartas! Šie įspūdingi skaičiai buvo Jauna laisvė atskleista.

Kyla klausimas: kodėl tiek daug migrantų anksti pasitraukia? Darbdavių asociacija kaip galimas priežastis įvardija fiziškai sunkų darbą ir sveikatos problemas, kurias sukelia „pabėgimo išgyvenimai“. Tačiau šie paaiškinimai yra prieštaringi. DA darbo rinkos direktorius Erikas Simonsenas pabrėžia, kad būtina skubiai sugriežtinti ankstyvo išėjimo į pensiją taisykles ir geriau integruoti migrantus į darbo rinką. Ar tai galėtų būti sprendimas, kaip sušvelninti ryškius skirtumus?

Žvilgsnis į Vokietiją

Situacija Vokietijoje rodo kiek kitokį vaizdą, nes vietinei pensijų sistemai keliami skirtingi reikalavimai. Norint čia išeiti į ankstyvą pensiją, būtinas bent penkerių metų darbo socialinio draudimo įmokos. Nepaisant to, Vokietijos pensijų draudimo (DRV) skaičiai atskleidžia neatitikimus: 13 procentų 50–65 metų vokiečių išeina į pensiją, daugelis iš jų per anksti arba dėl ligos. Ankstyvųjų pensininkų užsieniečių dalis yra šiek tiek mažesnė – vienuolika procentų, tačiau ir čia yra skirtumų tarp kilmės grupių: 20 procentų turkų, bet tik penki procentai irakiečių, šeši procentai afganų ir tik keturi procentai kosoviečių išeina į ankstyvą pensiją.

Panašiai kaip Danijoje, kitos kilmės Vokietijos pensininkai įvairiu laipsniu paveikia ankstyvą išėjimą į pensiją. Tačiau reikia pastebėti, kad Vokietijoje – kaip Pasaulis pranešė – pensijų sistemos struktūra siūlo įvairių ypatumų. Danijoje taikoma sistema dosniai leidžia ankstyvą išėjimą į pensiją be ilgų draudimo laikotarpių, o Vokietijoje daugiausia dėmesio skiriama įmokų mokėjimo laikotarpiui. Tai gali paaiškinti, kodėl Vokietijoje ši dalis mažesnė nei Danijoje.

Reikalavimai ir perspektyvos

Kvietimas keistis vis garsesnis tiek Danijoje, tiek Vokietijoje. Siekiant palengvinti pensijų sistemų naštą ir sudaryti teisingesnes sąlygas, būtina didinti migrantų integraciją į darbo rinką. Geresnės prieigos ir darbo sąlygos galėtų padėti padaryti ankstyvą išėjimą į pensiją mažiau patrauklų ir sumažinti sveikatos naštą. Tik per tokias reformas migracija gali būti laikoma ilgalaikiu atsaku į demografinius iššūkius.