Hvorfor mister japanske tjenestemenn sensitive data beruset?
Hvorfor mister japanske tjenestemenn sensitive data beruset?
feiringskveldene ender ofte dårlig, spesielt for statsansatte i Japan. De siste årene har det allerede skjedd flere ganger at sensitive personopplysninger har gått tapt etter noen få øl. En slik hendelse skjedde nylig i Yokohama, der en ansatt i Finansdepartementet endte med en kollega etter jobb. I følge Offentlig sending NHK hadde konsumert ni øl innen fem timer. Det var først da han forlot restauranten, klatret opp i t -banen og kjørte hjem, la han merke til at vesken hans manglet med svært følsom informasjon.
Tapet av sensitive data
Finansdepartementet kunngjorde dette sikkerhetsbruddet denne uken og bekreftet overfor CNN at posen inneholdt administrative dokumenter med navn, adresser og saksoppsummering av 187 personer, inkludert en mistenkt som angivelig er involvert i narkotikahandel. Den ansatte hadde mottatt dokumentene på et møte samme dag. Det var også en bærbar PC med tjeneste i lommen hans som inneholdt personlig informasjon om ham og kollegene.
Departementet ba om unnskyldning for tap av tillit og lovet å ta den ansatte ansvarlig. Så langt er det rapporter som indikerer misbruk av den tapte informasjonen.
et mønster av sikkerhetshendelser
Denne hendelsen er ikke den første i sitt slag. I 2022 mistet en annen regjeringsansatt en drikkekultur og teknologisk tilbakeblikk
Disse to hendelsene er spesielt pinlige, men en dypt forankret drikkekultur gjenspeiles i Japan, som ofte er assosiert med arbeidskultur. Det er ikke uvanlig at grupper av ansatte drikker øl i Izakaya -barer før sent på kvelden eller kollapser på gaten etter overdreven alkoholglede. Det japanske helsedepartementet advarte om farene ved overdreven drikking i 2021 og beskrev det som et "stort sosialt problem". Marathon drikkebegivenheter fremmer forretningsforhold med kolleger og kunder og er ofte avgjørende for kontrakter og for å lage forhold i arbeidsmiljøet. Imidlertid er denne kulturen med alkohol også et symptom på brutale arbeidsforhold i Japan, der ansatte tradisjonelt jobber brutalt arbeidstid under enormt press og aksepterer stagnerende lønninger. Selv om den japanske regjeringen prøver å redusere presset-Among andre ting ved lover for å forhindre ære fire-tage wocht for myndighetene i Tokio-IT er vanskelig for å gjøre oldhavits. gå tapt lettere
De byråkratiske systemene i Japan er kjent for å modernisere bare sakte. Dette manifesterer seg i en overholdelse av teknologier og systemer som allerede er ansett som utdatert i mange andre deler av verden, noe som fører til bruk av eksterne harddisker, papirdokumenter og andre lett å miste gjenstander. Et eksempel på dette ble klart i 2018 da den daværende cybersikkerhetsministeren sa at han aldri hadde brukt en datamaskin-en uttalelse som raskt kom med internasjonale overskrifter. Hullene i moderne teknologi var åpenbare under den kovid 19 pandemien, da statens innsats åpnet ineffektiviteten til papirstativ og andre utdaterte systemer etter massevaksinasjoner og tester. For å motvirke dette ble det satt opp et digitalt byrå for å overhale regjeringens interne system. Den nye digitale ministeren forklarte A utdaterte teknologier og byråkrati
Kommentare (0)