来自纳米比亚的年轻人：柏林熟练工人短缺的新希望！

来自纳米比亚的年轻人：柏林熟练工人短缺的新希望！

响应德国熟练工人的严重短缺，开始了一个创新的项目，重点是培训纳米比亚的年轻人。在纳米比亚首都温德克（Windhuk），将要建立一个新的培训中心，该中心是在柏林商会（IHK）的赞助下经营的。目的是提供年轻的纳米比尔（Namibier）的专业观点，同时以合格的专家支持德国劳动力市场。

在柏林，尤其是在柏林，熟练工人的短缺被认为是一个越来越多的问题。 IHK总统塞巴斯蒂安·斯特泽尔（Sebastian Stizel）强调了这一倡议的紧迫性：“我们想要，我们必须打破新的立场才能关闭不断发展的熟练工人。”据估计，在未来十年中，首都成千上万的专家和工人将缺少。因此，这种合作可能是确保熟练工人的新模型的基础，这也可以在其他地区找到模仿。

培训内容和语言获取

Windhuk的培训计划将在对熟练工人以及包括商业和商业职业在内的熟练工人以及款待中的培训计划中进行。该项目的一个特殊优势是根据德国的标准对学员进行培训。此外，他们应该在培训之前和期间学习德语。这种方法使经常冗长的识别程序可以规避外国学位。成功完成培训后，年轻人可以直接搬到柏林并将他们融入劳动力市场。

IHK负责的IHK强调，并非所有受过训练的纳米比亚人都想立即来柏林。相反，该项目旨在帮助与纳米比亚的青年失业率作斗争，该项目约为50％，同时提高该国的教育水平。通过这种双重方法，还考虑了德国市场的需求和纳米比亚的挑战。

温德克的负责当局的支持是该项目的另一个积极方面。诸如温德克市，纳米比亚经济事务部和柏林参议院等合作伙伴已经付出了承诺，意图具有约束力的宣言将在秋季签署。这将使培训中心的迅速结构。

在即将到来的夏天还将庆祝特别的周年纪念日：柏林和温德克之间的城市伙伴关系已经存在了25年。该项目可以提供合适的环境，通过具体和可持续的贡献来加深长期关系，以消除短缺的熟练工人和青年失业。

总的来说，该计划展示了一种令人振奋的方式，可以促进国际合作，同时解决德国和纳米比亚的当地挑战。因此，该项目可以作为未来计划的一个例子，这些计划在全球范围内类似地思考并在本地行动。