Каринтия започва втората офанзива на специалистите: ИТ професионалисти искаха!

Kärnten startet am 16. Mai 2025 die zweite Fachkräfteoffensive, um IT-, Pflege- und Technikberufe zu besetzen. Anmeldungen bis 27. Juni.
Каринтия започва втората офанзива на специалност на 16 май 2025 г., за да го окупира, медицински сестри и технологични професии. Регистрации до 27 юни. (Symbolbild/DNAT)

Каринтия започва втората офанзива на специалистите: ИТ професионалисти искаха!

Kärnten, Österreich - На 16 май 2025 г. Каринтия започва втория кръг от офанзивата си на международния квалифициран работник, програма, която се занимава с хроничния недостиг на квалифицирани работници. Според щракнете върху kärnten Текущото обаждане не само включва традиционно засегнати от него професионални полета. Това разширяване се появи в ИТ сектора поради голямата нужда, което е от решаващо значение за икономическото развитие.

Набирането на кандидата се извършва чрез групата Trekwalder, докато бордовият борд е придружен от Каринтския международен център (CIC). Юрген Мандл, президент на Търговската камара на Каринтия, насърчава компаниите да участват в тази инициатива, която има за цел да осигури дългосрочно осигуряване на дългосрочно осигуряване в Каринтия. Регистрациите вече са възможни чрез платформата www.carinthia.com/fachkraefte, при което периодът на подаване приключва на 27 юни 2025 г.

Условия за финансова рамка

Състоянието на Каринтия поема голяма част от разходите за мерките за набиране на персонал. Компаниите трябва да прилагат дял от 3500 евро. Тази финансова подкрепа има за цел да създаде стимули и да улесни компаниите да придобият достатъчно квалифициран персонал.

Проблемът с недостига на квалифицирани работници не е ограничен до Каринтия. Според Търговската камара Австрия (Wkö), 82 % от австрийските компании съобщават за липса на специалисти и труд. Беше разработена стратегическа рамка за справяне с предизвикателствата чрез целеви мерки както в Германия, така и в чужбина. Това включва области на действие, фокусирани страни и професии за недостатъци, които се увеличават постоянно в период до 2040 г.

Дългосрочни перспективи

WKö прогнозира спад от 262 000 души на работна възраст за 2040 г. За 2025 г. вече са дефинирани 81 недостатъка, което увеличава натиска върху компаниите за ефективно набиране на нови специалисти. Международните специалисти Офанзиви (IFO) е инициатива, която конкретно има за цел да привлече квалифицирани специалисти от трети страни. Западните Балкани и избраните страни в Америка и Азия прилагат специално внимание.

Предизвикателствата, които произтичат от демографските промени, не само изискват набиране на подходящи специалисти от чужбина, но и мерки като изграждане на капацитет в подкрепа на страните, от които идват тези специалисти. Това устойчиво и етично набиране на персонал има за цел да се избегне проблема с изтичането на мозъци и да подкрепи регионалните пазари.

Поради напредъка в офанзивата на международните специалисти, не само непосредственият недостиг на квалифицирани работници трябва да се справи, но и устойчива основа за бъдещето на пазара на труда в Каринтия. Компаниите имат възможност активно да участват в това развитие и да се възползват от подкрепата на страната.

Details
OrtKärnten, Österreich
Quellen