Yxattack i Wien-favoriter: byggnadsarbetare i fara!

Yxattack i Wien-favoriter: byggnadsarbetare i fara!

Den 10 april 2025 inträffade en oroande incident i Wien-Favoriten när en 50-årig man hotade byggnadsarbetare med en yxa. Högt vienna.at Detta hände vid 16-tiden. efter att en arbetare hört höga rop från bottenvåningen. Den åtalade ska även ha attackerat en arbetskollega med en bit byggmaterial, vilket ytterligare eskalerade situationen.

Mannen hade sällskap av en kvinna som också uttryckte sitt missnöje med byggarbetsplatsen. Efter händelsen gick de båda tillbaka till sitt närliggande hus. Polisen larmades och hittade mannen och hans 61-åriga fru på deras hemadress. Yxan togs i beslag under räddningstjänsten och mannen anmäldes för farliga hot, men släpptes på fri fot. Lyckligtvis skadades ingen i denna händelse.

Våld och hot på arbetsplatsen

Händelsen i Wien är bara ett exempel på det våld och de hot som kan förekomma på arbetsplatsen. En global studie om våld och trakasserier på arbetsplatsen visar alarmerande resultat. Över 22,8 % av världens arbetskraft, vilket motsvarar cirka 743 miljoner människor, har upplevt våld eller trakasserier, som t.ex. forum.dguv.de rapporterad.

Studien, utförd av International Labour Organization (ILO) i samarbete med Lloyd’s Register Foundation och Gallup, innefattade intervjuer med 75 000 personer från 121 länder. Det som är särskilt alarmerande är att 31,8 % av de drabbade har upplevt mer än en form av våld. Bland de sysselsatta rapporterade 8,5 % fysiskt våld, medan psykiskt våld drabbade 17,9 % av de tillfrågade.

• 6,3% der Frauen erlebten sexuelle Gewalt.
• Junge Menschen, Migranten und Frauen sind besonders gefährdet.
• 54,4% der Opfer teilen ihre Erfahrungen nicht.

ILO skapade C190-konventionen för att skapa en internationell rättslig ram för att bekämpa våld och trakasserier på arbetsplatsen. Denna konvention kräver särskilda skyddsåtgärder för alla arbetstagare, oavsett deras sektor, och syftar till att öka medvetenheten om dessa allvarliga frågor.

Behovet av utbildning och medvetandehöjande aktiviteter lyfts fram som en nyckelpunkt för att öka medvetenheten om våld och trakasserier. Regeringar, företag och arbetsmarknadens parter uppmanas att vidta konkreta åtgärder för att ta itu med dessa problem och stödja de som drabbas.