ÖFB Reform Plan: Struktury i decyzje personelu w koncentracji

ÖFB Reform Plan: Struktury i decyzje personelu w koncentracji

W najbliższych tygodniach Austriackie Stowarzyszenie Piłki Nożnej (ÖFB) stoi w obliczu ważnych zmian, które wpłyną nie tylko na strukturę, ale także dynamikę przywództwa w stowarzyszeniu. Lider stowarzyszenia Klaus Mitterdorfer planuje kompleksową reformę, którą należy omówić w Wiedniu na spotkaniu Presidium w piątek 18 października. Cel tej reformy: bardziej wydajna i przyszła organizacja.

Mitterdorfer, który jest na czele ÖFB od lipca 2023 r., Ma duże plany. Dąży do zarządzania trzema osobami, które powinno składać się z dyrektora generalnego i dwóch równoważnych dyrektorów zarządzających - jednego do problemów ekonomicznych i drugiego dla obszaru sportowego. Restrukturyzacja ma na celu przyspieszenie procesu podejmowania decyzji w związku i wyraźniejsze określenie obowiązków. „Staram się sprawić, by ÖFB Future Fitter, nowoczesny i szczupły” - powiedział Mitterdorfer w rozmowie.

Wyzwania i cele reformy

Jednym z głównych wyzwań jest długoterminowy konflikt między dyrektorem zarządzającym Bernhardem Neuhold a sekretarzem generalnym Thomasem Hollererem. MitterDorfer uznaje znaczenie harmonijnej współpracy i podkreśla, że funkcjonujące zarządzanie ma kluczowe znaczenie dla sukcesu stowarzyszenia. „Jeśli istnieją długie punkty tarcia, których inaczej nie można rozwiązać, musisz o czymś pomyśleć” - powiedział prezydent. Pracownicy branży piłkarskiej muszą współpracować konstruktywnie i zorientowani na cel, aby promować procesy.

W celu przyjęcia planowanej reformy strukturalnej konieczna jest dwie trzecie większości na walnym zgromadzeniu. MitterDorfer jest optymistą i uważa, że czas na te zmiany jest dojrzały: „Myślę, że zasadniczo jesteśmy na dobrej drodze”. Jednak prosta większość jest wystarczająca do problemów personelu, które są również w porządku obrad.

Członkowie ÖFB, w szczególności szefowie dziewięciu stowarzyszeń krajowych i przedstawicieli Bundesligi, odgrywają kluczową rolę w tym procesie. Niektórzy mogli zablokować reformę poprzez głosowanie. MitterDorfer widzi jednak wielu zwolenników i chciałby zdecydować o kamieniarzach węgielnych reformy na nadchodzącym spotkaniu, aby następnie legalnie szturtować nowy tekst statutu przez doroczne naważenia w maju 2025 r.

Wybory i ambicje osobiste

Wybory prezydenckie odbędą się również tego dnia. MitterDorfer stwierdza, że Komitet Wyborczy ma zostać utworzony w pierwszym kwartale 2025 r., A sam nie wyklucza nowej kandydatury: „Gdyby ÖFB rozwija się strukturalnie i we właściwym kierunku, urząd z pewnością byłby szczęśliwy, że będzie szczęśliwy”. Niemniej jednak wyjaśnia, że nie chce pozostać w biurze za wszelką cenę.

Pożądana reforma jest nie tylko przedsięwzięciem organizacyjnym, ale także ma ważną funkcję komunikacyjną wobec członków i podstawy piłki nożnej. Mitterdorfer chciałby sprawić, że ÖFB jest tam dla wszystkich i nie wydaje się być wycofany. „Musisz dać podstawę piłki nożnej poczucie, że jesteśmy dla nich” - powiedział szef stowarzyszenia.

Innym tematem, który MitterDorfer chce wprowadzić w program, jest stworzenie nowego menedżera drużyny sportowej dla zespołu A-National. Tutaj byłby byłym graczem Sebastian Prödl. Jednak ostateczne decyzje leżą dyrektor sportowy Peter Schöttel i szef zespołu Ralf Rangnick, którzy są również zaangażowani w rozważania dotyczące reformy strukturalnej.

Kolejne kroki w procesie reform decydują się o kierunku, w którym opracuje się ÖFB. „Moim celem jest jasność strukturalna i personelu” - podsumował MitterDorfer. Nadchodzące miesiące pokażą, czy może z powodzeniem wdrożyć zmiany i jak członkowie ÖFB zareagują na jego sugestie.