Communication en leadership: c'est ainsi que les patrons maîtrisent les nouveaux défis!

Communication en leadership: c'est ainsi que les patrons maîtrisent les nouveaux défis!

Lienz, Österreich - Michael Hohenwarter vous invite à une soirée d'information passionnante via le leadership systémique, qui a lieu le lundi 13 janvier 2025 à 18 h. Dans la Chambre de commerce de Lienz. À une époque où les entreprises doivent faire face aux divers défis de notre temps, la capacité des managers à inspirer et à motiver leurs employés est au premier plan. Hohenwarter présente des approches innovantes qui soutiennent les gestionnaires dans leurs efforts pour accompagner les employés: à l'intérieur d'un modèle de "demande et de contrôle" à une action indépendante. La soirée d'information, à laquelle les personnes intéressées peuvent s'inscrire par e-mail d'ici le 9 janvier 2025, seront suivies d'une gamme complète de séminaires sur ce sujet qui commence en mars 2025. Des détails peuvent être trouvés sur Dolomitetenstadt.at .

Stratégies de communication pour les gestionnaires

Un autre thème central du leadership moderne est la communication. L'état de Gallagher du rapport du secteur 2023 souligne que pour 32% des répondants, l'amélioration de la communication des managers est l'une des priorités les plus élevées. Les défis d'un monde de travail de plus en plus hybride obligent non seulement les cadres à fournir des informations, mais aussi activement dans les processus de leurs employés: être intégrés à l'intérieur. "Les gestionnaires ne sont pas seulement un diffuseur, mais doivent également agir en tant que destinataires d'informations", explique le rapport. Il est crucial qu'ils soient informés des décisions centrales devant le marché du travail afin de ne pas mettre en danger leur crédibilité.

L'importance d'une stratégie de communication claire ne peut pas être surestimée - elle permet aux dirigeants de motiver et d'informer efficacement leurs employés des changements. Selon le rapport de Gallagher, seulement 68% des gestionnaires sont bien préparés pour la communication des messages cruciaux de l'entreprise. Il est d'autant plus important que les entreprises développent une stratégie de communication complète qui donne aux gestionnaires les outils nécessaires afin qu'ils puissent agir avec succès en tant que multiplicateurs dans leur rôle. Des informations et des conseils utiles pour la communication peuvent être trouvés sur staffbase.com .