Kvinnor i Innsbruck: Från 20 november arbeta gratis!
Kvinnor i Innsbruck: Från 20 november arbeta gratis!
Från 20 november betyder det för kvinnor i Innsbruck att de statistiskt arbetar resten av året gratis. Detta markerar lika lönedagen, en symbol för den pågående kampen för jämlikhet i betalningen av män och kvinnor. Dagen representerar den tid då män redan har nått summan som kvinnor måste utveckla tillsammans i slutet av året. Medan denna dag firas den 7 oktober i Vorarlberg och bara kommer att vara i Wien den 22 november, måste kvinnorna i Innsbruck vara tålamod fram till 20 november.
Lönskillnaderna är fortfarande allvarliga. Statistik visar att kvinnor i Innsbruck tjänar 11,3 procent mindre än sina manliga kollegor med samma heltidsanställning och med tanke på det brutto inkomståret. Konverterade till årstider innebär detta att kvinnor i regionen arbetar gratis 42 dagar om året. År 2024 uppgår detta till en inkomstförlust på cirka 6 459 euro. Situationen i Tyrol är ännu mer oroande, där skillnaden är 19,5 procent eller cirka 11 086 euro.
minskade möjligheterna i ålderdom
Denna ojämlikhet har konsekvenser som når åldern. Kvinnor tar ofta över majoriteten av Cari -arbetet, vilket leder till en högre inkomstförlust för familjen. Denna ojämlikhet förstärks av det faktum att många kvinnor sätter tillbaka i jobbet för att ta hand om barn eller för att upprätthålla släktingar. Som ett resultat har de sämre utsikter på arbetsmarknaden och finns ofta delvis tidsarbete som ofta betalas sämre.
"Att bekämpa forntida fattigdom hos kvinnor är lika viktigt som att stärka kvinnor på arbetsmarknaden och i deras ekonomiska oberoende",
betonar vice borgmästare Elisabeth Mayr, som är ansvarig för kvinnor och jämlikhet. Dina bekymmer illustrerar de långtgående sociala effekterna av denna avvikelse.
För att höja publiciteten till lika lönedagen och för att främja en diskussion om inkomsträttvisa och fördelningen av betalt och obetalt arbete har olika åtgärder organiserats i flera år. Detta inkluderar också distributionen av "Halbe/Halbe" -väskor och praktisk "lika lön är lämplig" multifunktionell skala, som distribueras i samarbete med den österrikiska stadsföreningen och kvinnors representant för österrikiska städer.
"The Equal Pay Day erbjuder möjligheten att publicera en konstruktiv dialog kring ämnet inkomsträtt", anteckningar. Hon understryker att samma lön för samma arbete faktiskt borde vara en självklarhet, men måste fortsätta att aktivt utmanas. Dessutom visar den ojämna fördelningen av tillgångar och fastigheter att 95 procent av tillgångarna är i händerna på män. Tillgångar är en avgörande faktor för makt och inflytande i vårt samhälle, och här behövs en grundläggande förändring.
Kommentare (0)